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一次性伤残医疗补助金有时间限制吗

法律快车官方整理
2021-09-07 12:25
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　　劳动者在工作过程中受伤、患病之后需要进行治疗，治疗就会有疾病投入，所以想必大家度很想了解一下相关的知识，在工作中致伤致残是可以领取一次性伤残医疗补助金的，但是必须以构成工伤为前提，就一次性伤残医疗补助金有时间限制吗，以下由法律快车小编为您一一解答，希望对您有所帮助。

　　一、一次性伤残医疗补助金有时间限制吗

　　一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金没有时间限制的，它是保障劳动者在解除劳动合同后的伤残补助，劳动合同不解除，它就长期有效；一旦劳动合同解除，单位就得支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

　　二、一次性医疗补助金打到谁的账户

　　要是用人单位给工伤职工申请的，是先打到用人单位账户，再由用人单位打到职工账户。若是经过个人申请或诉讼解决，是打到个人账户。

　　一次性工伤医药补助金究竟何时发放，现行的《工伤保险条例》等相关法律法规并没有明确的。一般来说，各地方工伤保险行政部门会有自己的工作流程，如果向工伤保险行政部门申报的材料齐全，正常情况下，三十天以内劳动部门会处理完毕。可以直接拨打１２３３３咨询一下当地劳动部门进行咨询。

　　三、申请一次性工伤医疗补助金需要什么材料

　　申请一次性伤残医疗补助金需要的材料如下：

　　（一）工伤认定受理书。

　　（二）工伤认定决定书。

　　（三）伤残鉴定意见书。

　　（四）诊断证明书。

　　（五）医疗发票及清单。

　　（六）申请人身份证复印件。

　　（七）申请人银行存折或卡复印件。

　　（八）与用人单位解除劳动关系的证明。

　　以上就是由法律快车小编编辑整理的与一次性伤残医疗补助金有时间限制吗相关的法律知识，领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金没有时间限制的，这是在劳动者接触合同之后就工伤的保障，如果不解除劳动合同的话就会一直有效。如果您就相关问题还有疑问的，欢迎向法律快车律师咨询。

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关联法条

《工伤保险条例》

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