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什么是社会保险费？
核心内容：社会保险费是社会保险基金的最主要来源，是社会保险的保险人(国家)为了承担法定的社会保险责任
社会保险人看过
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《劳动合同》中约定了社会保险费的个人缴纳部分由单位承担，合法吗？签订劳动合同就一定要上社会保险吗？签合同就必须买社保。社保属于强制保险，公司必须给员工缴纳社保，社保有以下特征：1、社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身；2、社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；3、社会保险属于强制性保险；4、社会保险的目的是维持劳动力的再生产；5、保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。
厦门律师
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社会保险公司不缴纳怎么办
公司不为员工缴纳社会保险的，由社会保险行政部门责令限期参加，按照欠缴的时间计算滞纳金，根据《社会保险法》，用人单位未按时
劳动法人看过
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请问公司加班工资是按照最低工资标准支付的，是否为劳动法中规定的未及时足额支付劳动报酬的规定呢？是否属于劳动法中规定的未依法缴纳社保的规定呢？计算加班工资的基数低于最低工资违法，可向劳动监察投诉，或者申请劳动争议仲裁救济。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资按劳动合同约定的工资标准支付，劳动合同规定的标准是指劳动合同规定的劳动者本人所在的岗位（职位）相对应的工资标准，不得低于当地最低工资标准。用人单位不依法支付劳动者加班费的，劳动者可以向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁维权。
太原律师
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不签订劳动合同可以起诉吗
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在劳动合同中用人单位明确支付的报酬含各类社会保险，请问下这样的条款是否是有效条款成立后的房屋租赁合同有无法律效力，主要从下面四个方面进行审查。(一)合同主体是否符合规定，即出租人与承租人是否具备有效民事行为的构成要件。如是否为无民事行为能力人或限制民事行为能力人，或出租人是否为房屋所有人或合法使用权人等。(二)房屋是否为法律法规禁止出租。只要法律法规不禁止出租的房屋，都可以依法出租。根据规定，有下列情形之一的房屋不得出租：(1)未依法取得房屋所有权证的；(2)司法机关和行政机关依法裁定、决定查封或者以其他形式限制房地产权利的；(3)共有房屋未取得共有人同意的；(4)权属有争议的；(5)属于违法建筑的；(6)不符合安全标准的；(7)已抵押，未经抵押权人同意的；(8)不符合公安、环保、卫生等主管部门有关规定的；(9)有关法律、法规规定禁止出租的其他情形。(三)房屋租赁合同的内容是否合法。在实践中，有些房屋租赁合同约定房客逾期支付租金、水电费等的滞纳金按每日2%计算。从法律来说，这种约定因滞纳金过高有失公平，属于可撤销条款。还有一种常见的情形是，有人用租来的房屋进行违法犯罪活动，若属实，则在出租人明知或应当知道的情况下，这样的租赁合同均是无效的，不受国家法律保护，租金依法没收。
泸州律师
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劳动合同中约定的经济补偿金高于劳动合同法中3倍社平工资的规定，约定是否有效有效？单位违法辞退员工，不但要赔偿经济补偿金，还要结清所有工资。
阿拉善盟律师
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合同中劳动报酬有一条是甲乙双方约定月工资包含社会保险及福利，这条违反劳动法没有违反法律规定，是无效的。离职时可以申请劳动仲裁。
法律快车律师团队律师
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我想咨询一下关于劳动合同的问题.根据国家《劳动合同法》第十七条规定劳动合同的内容中必备的条款，如果用人单位在制定的劳动合同中缺少其中一项或者两项，那么这份劳动合同在法律上有效吗？如果劳你好，要看你们合同内容，不必然无效。
李小利律师
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
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用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费属于劳动法的第几条规定？公司存在法定过错，可依法委托律师申请劳动仲裁，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金、未签劳动合同的双倍工资差额和其他损失等。
詹锦敏律师
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
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最低工资中是否包不含包含劳动者个人应当缴纳的社会保险费？包含劳动者个人应当缴纳的社会保险费
戴高明律师
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想辞职公司不让，说要么上班，旷离没有工资，这合法吗？你好，协商不成，可申请劳动仲裁
遵义律师
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个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
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学生想休学，学校不休学是违法的学校不给休学违不违法，具体情况具体分析。如果在九年义务教育阶段，一般是不允许休学的，学校不给休学不违法。过了九年义务阶段，高中后就可以休学了。休学是指因病或事或其它原因暂时停止上学，学籍还保存在该学校的情况。休学后随时可以返校继续学习。
武汉律师
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
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油漆工是不是普工？谢谢油漆工与普工在法律上有所区别。常见的处理方式包括明确工种职责、签订劳动合同、购买工伤保险等。选择处理方式时，应综合考虑工种特性、公司规定和法律法规。
三明律师
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女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
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以前没有缴纳养老保险。可以吗？代课教师补交养老保险很简单。养老保险办理补缴手续，须提供以下材料：1.本人身份证原件及复印件，本人户口本原件及复印件（首页、本人页、变更页）各三份；2.正在履行的劳动合同（聘用合同书）原件及复印件两份；3.用人单位提供的申请人档案原件（申请人档案原件经存档机构审验后返还用人单位）；4.借记卡或邮政储蓄银行的个人结算账户的存折。
重庆律师
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企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
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东莞劳动仲裁代理?你好，有签订劳动合同吗
东莞法律问答顾问律师
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我之前被通知停薪留职然后被告知公司解散了，他不给我去劳动仲裁了当时公司是处于公示期，现在我该怎么办单位注销可以起诉法院赔偿损失
莫桂成律师
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我只知道公司地址可以申请仲裁吗你好，是可以直接申请劳动仲裁的
刘同发律师
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离职后可以对请问对公司进行劳动仲裁吗？申请劳动仲裁的一般时效是离职后一年内
马尚飞律师
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