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姐夫被邀请去帮工意外死亡，应该怎么赔偿遗产的继承，《中华人民共和国继承法》里有明确的规定：1，被继承人生前有遗嘱的，应以遗嘱为准，没有遗嘱的，按法定继承；2，被继承人的配偶、父母、子女都是法定的第一序位继承人；3，被继承人的配偶作为夫妻财产的共有人，应先分出夫妻共同财产的一半，剩下的才是被继承人的遗产；4，只有在继承人先于被继承人死亡的情况下，才适用代位继承；5，同一序位继承人之间，原则上均分遗产；6，对遗产分配有异议的，可以请第三人调解或者向人民法院起诉。
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雇佣单位有义务赔偿吗佣单位有义务赔偿吗？雇佣的农民工在施工时突发疾病，雇佣单位有义务赔偿吗？员工在工作过程中，突发疾病，是不能判定为工伤的。单位可以不用进行赔偿。建议员工直接起诉单位，要求单位承担部分责任（因超时加班等原因）。依据《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
乌鲁木齐律师
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故意伤害公司是否应承担相应赔偿责任？被人从背后用刀捅伤，受害员工是否可以要求公司承担未尽到合理限度范围内的安全保障义务致使遭受人身损害的赔偿责任？人身损害赔偿误工费是指受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工费根据受害人的误工时间(误工天数)和收入状况(受害人工资)确定。误工费=受害人工资(元/天)×误工天数。(1)受害人工资分为受害人有固定收入和无固定收入两种情形分别确定：A.受害人有固定收入的：误工费按照实际减少的收入计算;实际减少的收入应当有纳税凭证、所在单位出具证明的合法证明;B.受害人无固定收入的：①受害人能够证明其最近三年的平均收入状况的：按照其最近三年的平均收入计算;②受害人不能够证明其最近三年的平均收入状况的：可以参照受诉法院所在地(一般应指受诉法院所在省、自治区、直辖市)相同或者相近行业(应以产业分类标准、同一行业社会评价标准判断)上一年度职工的平均工资计算。(2)误工时间：A.受害人非持续性误工的：根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定(证明内容为在多长时间内无法从事正常的工作和劳动);B.受害人因伤致残持续误工的：误工时间可以计算至定残日(指伤残鉴定机构对残疾等级程度出具鉴定意见之日)前一天。C.受害人因伤害死亡的：从侵权行为开始计算，至受害人死亡之时止。【提示】①误工费不包括残疾赔偿金;因伤致残的，误工费计算至定残日前一天。②误工时间根据医疗机构证明确定。误工时间的确定标准和依据见《人身损害受伤人员误工损失日评定准则》。③受害人为企业经营者的，实际减少的收入不含企业的经营利润，误工费不包括其所丧失的企业经营利润损失。
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工作地点及社保缴纳是苏州分公司，工资发放是深圳分公司，申请仲裁可以同时仲裁多个主体吗根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者可以就与其劳动关系有关的争议向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 在你的情况
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