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在一教育培训机构学习培训，在学习培训期内教师使用人们私人信息借款，但具体还款是该教育培训机构，现阶段还教育培训机构遭遇倒闭难题，我想问一下人们学员的负债在破产重整中的次序是哪个呢？资料如果被泄漏也没那么容易会被拿去做贷款。首先银行途径会多方审核。就算资料被成功套用的话出问题报警。银行会承担责任。如果用在其他网贷方面基本没下不了款。因为必须要你手机6个月以上实名注册的手机号，其次需要身份证扫描。最后下款的银行卡也必须是你身份证开设的卡。最少也得下到和你同名的银行卡。否则都会审核被拒。这点可以放心。有些的确是骗资料的，不过大多被广告，销售公司买了。很少能用在网贷，就算用了也下不了款。
杭州律师
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技术咨询合同中工作费用由谁负担
技术咨询合同中的工作费用通常是由受托人负担的，如果当事人另有约定除外。技术咨询合同的委托人应当按照约定阐明咨询的问题，提
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你好，我想问一下我还在一家培训机构签署了培训协议：学习培训完毕后，学习培训企业有责任帮助强烈推荐学生就业，且薪酬范畴也是实际表明。但学习培训完毕后，数次向该培训机构恳求帮助强烈推荐学生就业，院校未予理在劳务派遣过程中申请劳动仲裁的，应该以派遣单位和用人单位都列为被申请人《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十二条规定：“发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人”。因此，如果要申请劳动仲裁，应将劳务派遣公司和用人单位都列为被申请人。
四平律师
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技术咨询合同委托人的违约责任是什么
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与企业签署的合同书。里边明文规定对人们开展专业技能培训。取得有关资格证书。但并沒有为人们开了一切一堂培训课程。能够规定赔付吗？签订和履行国际贸易合同应注意的问题：?签约前的准备工作?市场可行性调查在每笔交易之前，都应当对交易的可行性进行调查，尤其是在做原来没有做过的产品出口之前，更应当进行市场调查。调查的主要项目包括：?地理、气候、居民消费习惯?例如：中国某公司向西欧出口花生，但需途径红海海峡等赤道地区，但并未采取特别冷藏，货物到港后发现全部变质。?又如：许多国家有各种各样的禁忌，如果不了解，有可能造成退货。
湛江律师
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在一家健康管理师培训机构诱导下单国家三级课程培训你好，需要结合具体情况分析，建议及时说明详细情况。
梁静飞律师
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教育机构内的老师没有教育资格证书 对外宣传有证书 且大量招收中小学生以没有会计从业资格证书为例，根据财政部《会计从业资格管理办法》第十九条：任用没有会计从业资格证书人员或者会计从业资格证书未经注册登记的人员从事会计工作的单位，由会计从业资格管理部门依据《会计法》第四十二条的规定处理。即：可以对单位并处3000元以上50000元以下的罚款；对其直接负责人和直接责任人处以2000元以上20000元以下罚款；属于国家工作人员的还应由有关单位依法给予行政处分。所谓从事会计工作是指专门从事财务、会计、出纳的工作人员；如果做出纳员没有会计资格证，应当视为直接责任人被处以罚款。
锦州律师
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教育讲座培训个人无权办理讲座
健邦所律师
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
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中国建设教育协会颁发证书国家认可吗你好,看具体情况.
梁静飞律师
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
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全国计算机等级考试培训机构国家补助政策你好，报考计算机二级的补助政策向学校了解。
梁静飞律师
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公司不给我做职业病健康检查就解除了劳动合同，能否要求公司赔偿？第一种方式，劳动者申请劳动仲裁，请求确认用人单位的解除劳动合同行为无效，要求继续履行劳动合同，同时要求用人单位赔偿解除劳动合同之日至恢复履行劳动合同之日的工资及工资的25%的赔偿费用。第二种方式，如果不愿意再在单位工作，则可要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金。法律依据：《劳动合同法》第四十二条，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的；(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
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比亚迪的工资离职信息已经确认，但今天点不进去显示没有离职工资请联系劳动者发生的事情建议到当地劳动监察投诉或劳动仲裁
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2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
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我月薪4000，11月份请假10天，这个工资怎么算看单位给你怎么算的
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女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
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如何处理原来的劳动合同，企业员工从总公司转移到子公司变更劳动合同，需要劳动者和用人单位双方达成一致意见，起草新的劳动合同，或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更；而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位和劳动者双方当事人协商同意；对劳动合同内容所作的部分修改、补充或者删减也不能违背相关法律的规定，不能违反公平正义的原则，不能损害公共利益和违背公序良俗；最后，变更劳动合同，必须采用书面的形式。
玉溪律师
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企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
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我们老板提前一个月出书面通知说要撤店，上面没有写员工工作安排和赔偿，我们申请劳动仲裁能申请到赔偿吗您好：在这种情况下，您申请劳动仲裁有可能获得赔偿。 老板提前一个月书面通知撤店，但未提及员工工作安排和赔偿，可能构成违法解除劳动合同或者因用人单位原因导致劳动
代海侠律师
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劳动仲裁被裁决为劳务关系′没有认定劳动关系！还可以向法院起诉吗您好，可以委托律师上诉一审s
冯浩全律师
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在92年-98年期间的劳动关系还能确认吗？劳动争议仲裁不予受理之后，法院会如何判决呢？你好具体说一下你的案子情况呢
四川烨律事务所律师
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请问我已经提前口头离职，这样是合法的吗。我可不可以申请劳动仲裁你好，是不合法的，辞退是需要赔偿的。
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