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女职工在劳动者中占很大的比例,劳动法有相关的保障规定,对怀孕的女职工不能安排加班和夜班,哺乳期女职工
怀孕被辞退合法吗
劳动者因怀孕被辞退是不合法的,《劳动合同法》明确规定了,用人单位不能不得因为女职工怀孕而解除劳动合同,用人单位违法辞退孕
插队怀孕被辞退最新消息
很多用人单位会在女职工怀孕期间将其辞退,导致女职工失业。为了保护女职工的利益,国家规定用人单位在其怀
怀孕被辞退如何维权
女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照《劳动法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同,那怀
怀孕被辞退应如何维权
怀孕被辞退的应采取下列办法来维权:员工可以与单位协商,要求单位继续履行合同,或者要求其支付赔偿金;协商不成的,可以向劳动
怀孕被辞退合法吗
我们知道女职工在怀孕期间是比较特殊的时期,是受法律保护的。那么,怀孕被辞退合法吗?下面法律快车小编为
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