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试用期干了十一天老板不给工资说面试表上标有使用期自己走没有工资

你好，这种情况建议与对方进行协商解决

基层办事处停薪留职怎么办？

你好，这种情况建议与用人单位进行协商处理

干了几天活，老板不愿意给钱

劳动者仅上了几天班,用人单位以此为由不发给工资的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解。

拖欠工资，快4年了.就是不给，一说大老板没给，给他打电话，老是快了，就是不给，

电话咨询是免费的，也说的清楚

您好我是厂里上班过年补贴不给说我们发薪日不在职这样的话可以要回来吗

你好，这种情况建议与单位进行协商处理

劳务公司账户冻结了工人工资要不回来

电话咨询是免费的，也说的清楚

张家港现在的最低工资标准是多少？家里的最低工资标准是多少

法律分析：张家港由江苏省苏州市代管，执行江苏省第一类地区最低工资标准，为2020元，非全日制用工小时最低工资标准为 18.5元，同时加班工资、各种津贴、按下限缴存的住房公积金、法律法规和国家规定的劳动者福利待遇等不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付。法律依据：《江苏省人力资源和社会保障厅关于调整全省最低工资标准的通知》第一条月最低工资标准：一类地区2020元；二类地区1830元；三类地区1620元。非全日制用工小时最低工资标准：一类地区 18.5元；二类地区 16.5元；三类地区 14.5元。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。

寒假工没按照约定干满不发工资怎么办

您好，员工有权向当地劳动监察投诉。

就是我之前上班干了12天然后什么都没签工资也不发微信给我拉黑了微信群也给我踢出来了现在就是这个工资还能不能要出来

如对方系违法辞退的，你可以要求发放工资，建议收集证据后到劳动监察投诉，调解不成的可以选择仲裁、起诉。

奶茶店打工，说好的一天70，现在因为身体原因，做不了了，他不给钱

饭店打工不给钱的，员工可以先和用人单位进行协商调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。