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十级伤残赔偿
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  • 咨询一下去哪儿做伤残鉴定
    [律师回复]你好，建议鉴定确定具体伤残标准
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  • 骨头没有受伤，如何赔偿
    [律师回复]法律分析：1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；2、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放；3、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
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  • 在工伤认定程序完成后，如何寻求法律援助？
    [律师回复]工伤认定后，常见的法律援助方式包括咨询、代理诉讼等。选择方式时应考虑案件复杂性、个人经济能力及法律需求。简单咨询可向法律援助机构寻求帮助，复杂案件可委托律师代理。
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  • 煤矿十级工伤能赔多少?
    [律师回复]煤矿十级工伤的最低赔偿标准为7个月本人工资。依据《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，可享受从工伤保险基金支付的一次性伤残补助金。若不及时处理，可能影响工伤者的合法权益，如医疗费用的报销和后续的工伤待遇。
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  • 工伤几年之后离职，就业补助金赔偿基数是按工伤前还是离职前的月平均工资算的月平均工资算？
    [律师回复]从法律角度看，工伤几年后离职的就业补助金赔偿基数，一般按离职前的月平均工资计算。选择这种计算方式能更准确地反映劳动者离职时的经济状况。同时，应确保所依据的工资数据是准确且合法的，以保障劳动者的权益。
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