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劳动仲裁
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开州区律师问答
北京劳动仲裁咨询电话
遭遇劳动纠纷时，应如何选择合适的解决方式？本文详细介绍了北京劳动仲裁咨询电话、劳动仲裁与人事仲裁的区别及适用范围，以及安徽劳动局投诉方式。为您解决劳动争议提供实用指南。
#北京劳动仲裁
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北京劳动仲裁咨询电话
遭遇劳动纠纷时，应如何选择合适的解决方式？本文详细介绍了北京劳动仲裁咨询电话、劳动仲裁与人事仲裁的区别及适用范围，以及安徽劳动局投诉方式。为您解决劳动争议提供实用指南。
#北京劳动仲裁
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劳务外包公司资质有什么要求
劳务外包公司设立需满足注册资本、经营场所、劳务派遣制度等资质要求。注册条件及细则包括一般有限责任公司或股份有限公司的注册条件及特殊条件。
#劳务派遣
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公司被劳动仲裁的后果有哪些
公司被劳动仲裁可能损害形象、影响员工情绪，甚至导致经济赔偿。了解劳动仲裁的受案范围及应对方式，对公司维护权益至关重要。本文详细解析劳动仲裁的后果、范围及应对策略。
#劳动仲裁争议
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公司被劳动仲裁的后果有哪些
公司被劳动仲裁可能损害形象、影响员工情绪，甚至导致经济赔偿。了解劳动仲裁的受案范围及应对方式，对公司维护权益至关重要。本文详细解析劳动仲裁的后果、范围及应对策略。
#劳动仲裁争议
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重庆的执业人员可以接凉山州的仲裁官司及后续的打官司不
你好目前是遇到什么纠纷了呢
我住在重庆九龙坡区，原单位是在重庆铜梁区，我申请劳动仲裁资料来交到哪里？谢谢？
您好老师，具体情况可以交流一下
你好请问劳动仲裁申请书三份申请人有一份吗？
你自己本身就该准备一份
重庆酉阳县聘请律师进行诉讼的服务收费标准是怎样的？
律师服务收费可以根据不同的服务内容，由律师和委托人根据具体情况协商确定，律师收费主要考虑以下因素：
1、耗费的工作时间;
2、法律事务的难易程度;
3、办理法律事务所需律师人数和承办律师的业务能力;
4、委托人的承受能力和所在地社会经济发展状况;
5、律师可能承担的风险和责任;
三万元的标的额，要交诉讼费为550元。
法律依据：《诉讼费用交纳办法》
第十三条 案件受理费分别按照下列标准交纳：
(一)财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳：
1、不超过1万元的，每件交纳50元;
2、超过1万元至10万元的部分，按照
2.5%交纳;
3、超过10万元至20万元的部分，按照2%交纳;
4、超过20万元至50万元的部分，按照
1.5%交纳;
5、超过50万元至100万元的部分，按照1%交纳;
6、超过100万元至200万元的部分，按照
0.9%交纳;
7、超过200万元至500万元的部分，按照
0.8%交纳;
8、超过500万元至1000万元的部分，按照
0.7%交纳;
9、超过1000万元至2000万元的部分，按照
0.6%交纳;
10、超过2000万元的部分，按照
0.5%交纳。
我于2021年9月入职该公司，然后2022年3月——6月有劳动合同，还是我放丢了，能不能去劳动仲裁
你好，具体是返什么费用呢
我的仲裁书交了没有
你好！你这个问题我们回答很困难哟
你好，我想问一下劳动仲裁拒绝调解后，需要做些什么
您好老师，可以具体沟通一下情况
我们都加班到八点半 是不是强制加班，但是根本没有问过我们就强制我们加班。请问可以劳动仲裁他吗？
根据你的描述，班长的行为涉嫌违法，你可以通过劳动仲裁来维护自己的权益。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位不得强迫劳动者加班，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。你可以向当地的劳动仲裁机构提交申请，要求班长停止强迫加班的行为，并要求班长支付你的加班工资。同时，你也可以向当地的劳动监察部门投诉，要求他们对班长的行为进行调查和处理。
仲裁胜诉186000元，法人可以找到。接受风险代理不？重庆綦江区律师事务所
您好老师，可以具体沟通一下情况
劳动仲裁期间的误工费谁来承担？
劳动仲裁期间的误工费谁来承担
开州区涉外诉讼律师费用多少
法律分析：在一般情况下,如果要向人民法院提起民事诉讼,是需要缴纳诉讼费的。诉讼费的多少,是需要根据原告起诉的诉讼标的额来确定的。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》
第十七条 基层人民法院管辖第一审民事案件，但本法另有规定的除外。
第十八条 中级人民法院管辖下列第一审民事案件：
(一)重大涉外案件;
(二)在本辖区有重大影响的案件;
(三)最高人民法院确定由中级人民法院管辖的案件。
第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
我在开州受伤可以在长寿仲裁他们吗？
您好，可以协商解决，好好沟通
我可以在开州受伤，长寿仲裁他们吗？
您好，可以协商解决，好好沟通
重庆的劳动仲裁问题?
法律分析：仲裁裁决发生效力后，可以直接向人民法院申请强制执行。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
第二十七条 第一款 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
劳动仲裁由哪个部门管？
劳动仲裁由哪个部门管？
一般公司怕员工申请劳动仲裁吗？公司怕劳动仲裁吗？
一般公司怕劳动仲裁吗？一般公司怕员工申请劳动仲裁吗？公司怕劳动仲裁吗？
我申请劳动仲裁后，我能继续申请仲裁吗？仲裁申请内容中的工资金额是否需要修改
你好，我想问一下，我申请劳动仲裁后，老板给了我一部分工资。我能继续申请仲裁吗？仲裁申请内容中的工资金额是否需要修改
六个不接受劳动仲裁的条件
六个不接受劳动仲裁的条件
我也到法院申请执行，我该怎么办？
劳动仲裁后，我也到法院申请执行，但一直没有结果。我该怎么办？
劳动仲裁员回避的情形都有哪些
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