夏辉律师
辽宁-沈阳
主办律师
律师文集
【案例】用人单位以劳动者违法合同约定为由违法解除劳动合同事件
【事故经过】王某系甲公司的员工。2004年9月王某入职甲公司工作，王某通过不断努力于2006年4月1日晋升成为一名业务主任，后来由于王某的业绩优秀，于2008年
#劳动争议
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公司法修订对照表及律师解读
公司法修订对照表及律师解读新公司法原公司法律师解读（一）删去第七条第二款中的“实收资本”。第七条依法设立的公司，由公司登记机关发给公司营业执照。公司营业执照签发
#公司法
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企业的八大法律风险
一、企业法律风险概述（一）企业法律风险的定义市场经济作为法制经济,其构建与运行有赖于市场规则的建立与完善;市场规则由商业习惯、公序良俗、法律规则等组成，而其他市
#公司法
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公司章程存在的法律风险
章程是公司重要的自治规则，是规范企业内部所有员工的的规则，也是公司有序运行的重要基础。它维护了公司利益、股东利益、债券人的利益，是公司高层管理者的行为规则。然而
#公司法
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公司规章制度的制订与适用
【内容提示】1、重要性：规章制度是用人单位的内部“法律”，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可解除劳动合同；没有规章制度，公司的管理将失去与员工解除劳
#常年法律顾问
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《购房合同》中约定的迟延办证的违约金过低怎么办？
1）如果合同约定的违约金明显过于低，相关法律规定：合同约定的违约金过于低的话，可以向法院主张提高违约金的数额。提高违约金的数额以实际损失为准。2）商品房出卖人逾
#合同纠纷
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