你好！抱歉才看到。试用期也不得无故辞退，若属于违法解除，可以主张赔偿。
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胡惠律师，您好，我想问下签合同的时候和公司签了试用期员工考核管理，试用期被辞退，能要求赔偿吗
我在上海这家单位工作了13年后面临裁员，离退休还有不到三年的时间，社保也才交了13年。公司建议我调岗，但岗位不适合我，我没同意。这种情况如果裁员，按照劳动法我能拿到什么补偿和赔偿，我手里的无期限合同找不到了。
你好！调岗要符合相关的法律规定，所以需要结合具体情况判断给出意见
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我2021年在上班期间脚踝扭伤了，当时没有引起重视，就休息了几天就去上班了，在2023年公司放假期间又一次受伤，正好脚踝又受伤了，到至今还没有好，公司这个月给我发的工资就是原来工资的60%到不到
你好！病假工资是按照工作年限的，然后看下是否构成伤残去做个鉴定
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停息挂帐可以做吗拜托
你好！这类业务律师一般不做，可以推荐专门机构
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您好，我的一建和单位的合同到期了，现已经申请注销，单位一直不给注销，也没有个明确说法，就是强制用我的证书
你好！劳动监察大队投诉要求停止使用返还证书
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您好，我是很早之前在老家办理了社保卡，一次也没交过社保，现在去了外省，公司是直接交社保就可以吗？
你好！社保转一下就可以了，咨询当地社保局或者公司人事部门即可
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