连云港
无故辞退
法律知识
连云港律师咨询
连云港律师问答
公司辞退不给赔偿怎么办
公司违法辞退且不给赔偿怎么办？在这种情况下，劳动者可以首先尝试与公司进行协商，寻求和平解决。本文教你如何通过协商、劳动仲裁等方式维护权益。
#辞退
人看过
公司辞退员工的合法流程
公司辞退员工，需遵循合法流程，包括递交解除申请书、办理工作交接、结算工资等。主动辞退员工时，应依法支付经济补偿。未签合同被辞退，员工可申请仲裁，要求支付双倍工资、补缴社保等。
#辞退
人看过
降工资被迫离职可以拿补偿吗
降工资被迫离职，劳动者能否获得经济补偿？本文详细解读了《劳动合同法》的相关规定，包括降工资是否构成未足额支付劳动报酬、辞职条件与经济补偿的计算标准等。
#经济补偿金
人看过
公司辞退员工补偿怎么写协议
如何撰写公司辞退员工补偿协议？赔偿协议书内容有哪些？如何计算辞退赔偿金？本文详细解析了撰写补偿协议的关键点，赔偿协议书的必备内容，以及根据《劳动法》规定的辞退赔偿金计算方法。
#辞退
人看过
职工得了癌症后辞退有补偿金吗
职工患癌后被辞退是否有补偿金？本文详细解读了《劳动合同法》相关规定，包括医疗期满后的辞退条件及癌症医疗期规定。了解这些，让你在面对类似情况时更有底气。
#经济补偿金
人看过
并且档案里没有除名、自动离职、辞退等处理决定，就可以认定视同年限”，主要出自哪一部法规或文件？
您好，这个需要对具体情况加以分析。
请问我被公司辞退了，这个月只上八天班，现在公司把社保报了，但是要我们自己缴纳个人和公司部分社保怎么办
你好，建议您咨询相关社保部门，这个不属于法律调整范围。
出国务工一个月被辞退可以要回中介费吗
你好，跟劳务公司沟通协商解决。
女52周岁，已满退休年龄，养老金不足15年被辞退，有补偿或赔偿吗？
你好，无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。
干了快2年被公司口头辞退，还不想赔偿
违法辞退员工，可以主张违法辞退赔偿金。
被纪委留置整三个月，现纪委说解除留置审查结束，叫单位和家人去接人。请问是没事了吧
你好，请问具体什么情况
企业辞退员工 员工怎么要赔偿
你好，正常是N+1的经济补偿
老板说破产了，把我们辞退没补偿，只是口头说说，还在别的地方开了令一个店
你好，你们可以劳动仲裁经济补偿
船员休假被辞退有赔偿吗
你好，你休假有通过公司同意吗？
您好我试用期被辞退 可以拖欠工资吗
用人单位在试用期辞退员工且拖欠工资的，员工可以通过向劳动行政部门投诉、依法申请调解、提起劳动仲裁等方式来追回工资；如果单位是违法辞退的，还可以依法要求其赔偿。法律依据：《社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的
试用期间，因工作能力不佳而被辞退
试用期间，因工作能力不佳而被辞退
麻烦问一下，公司请假流程提前一天，我提前一礼拜请事假报给主管了，可以申请赔偿吗？
你好，麻烦问一下，公司请假流程提前一天，我提前一礼拜请事假报给主管了，主管说提前一天走钉钉，现在老板不给批，拒绝理由是主管没报给他，明天请假今天才跟他说，不想批，说要么矿工要么辞职，真的有事我也说明了那只能旷工了，现在说旷工会被劝退，算离。这些入职的时候，包括合同都没有写旷工处罚，这种算公司变相辞退员工吗？可以申请赔偿吗？
您好公司和我谈过辞退和补偿，辞退补偿还需要退还吗？
您好公司和我谈过辞退和补偿，现在发现我原来利用职权贪污公司10,000元，辞退补偿还需要退还吗？
企业希望以隐瞒高血压病史辞退员工
企业希望以隐瞒高血压病史辞退员工，请问合法吗？
年满50岁的女职工，能不能辞退，辞退有什么补偿？
您好，年满50岁的女职工，社保还没交15年，公司能不能辞退，辞退有什么补偿？
被辞退时年假未休补偿标准有哪些
被辞退时年假未休补偿标准有哪些
上班时间有一年，现在被口头辞退了
上班时间有一年，现在被口头辞退了