民法典法律知识

解除劳动合同经济补偿金的支付期限是多久

法律快车官方整理
2021-11-11 09:16
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导读：

在如今的社会中，公司违法解除劳动合同之后需要在规定时间内支付赔偿金，那么解除劳动合同经济补偿金的支付期限是多久？解除劳动合同经济补偿金的个税又有什么规定？对于大家提出来的这个疑问，下面就由法律快车小编来为大家讲解吧，希望能够帮助到大家。

解除劳动合同经济补偿金的支付期限是多久

一、解除劳动合同经济补偿金的支付期限是多久

员工离职后如果有经济补偿，其支付期限为解除劳动合同时。

根据《工资支付暂行规定》第九条　劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

二、解除劳动合同经济补偿金的个税

根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》规定：

个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资３倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发［１９９９］１７８号）的有关法规，计算征收个人所得税。

个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府法规的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费，可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。

三、解除劳动合同可以代签么

解除劳动合同能委托代理人代签，但是需要提供劳动者和代理人的身份证件、授权委托书。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的，可以解除劳动合同。

以上就是法律快车小编给大家整理的关于“解除劳动合同经济补偿金的支付期限是多久“这一问题的解答。阅读了上文的内容之后相信大家应该对此相关的问题都有所了解了吧。解除劳动合同经济补偿金一般是办完离职手续之后就能够领取，但是具体要看公司规定，大家如果还有其他方面的问题想要了解的，可以咨询法律快车的律师，他们会给大家专业的建议。

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关联法条

《中华人民共和国民法典》 第九条

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