沈阳律师案例

入狱近7年再审撤销原判,宣告盗窃罪无罪,当事人依法获释
涉嫌盗窃被判10年,入狱近7年再审撤销原判,宣告盗窃罪无罪,当事人依法获释迟到的正义,法治的进步【案情简述】原判认定,被告人甲某(本案当事人)伙同被告人乙某经预
邹广杰律师
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入狱近7年再审撤销原判,宣告盗窃罪无罪,当事人依法获释
历经两次无罪判决的故意伤害案
该无罪案例入选,中国法学会案例法学研究会和中国政法大学刑事辩护研究中心,联合举办的2017年度(第三届)十大无罪辩护经典候选案例历经两次无罪判决的故意伤害案海城
邹广杰律师
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历经两次无罪判决的故意伤害案
330余万元合同诈骗案二审介入辩掉250余万元量刑大幅度改判
赊购服装引发金额330余万元合同诈骗案,二审介入辩护,最终辩掉250余万元涉案金额,以及量刑大幅度改判,合同诈骗罪的量刑由第一次一审13年改判为5年【案情简述】
邹广杰律师
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330余万元合同诈骗案二审介入辩掉250余万元量刑大幅度改判
一起“阴阳”法律文书引出的诈骗罪,不起诉无罪释放案
一起“阴阳法律文书”引出的诈骗罪,运用程序之辩回避制度,使案件异地管辖,不起诉无罪释放案——被羁押九个月,检察院作出不起诉决定,当事人无罪释放【案情简述】L省K
邹广杰律师
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一起“阴阳”法律文书引出的诈骗罪,不起诉无罪释放案
一起扫黑除恶案件有效辩护办案手记
一起扫黑除恶案件有效辩护办案手记恶势力犯罪集团及犯罪集团首要分子的指控摘帽,未认定2项罪名及6起指控事实,涉案查封、扣押的财产依法返还【案情简述】2019年X月
邹广杰律师
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一起扫黑除恶案件有效辩护办案手记
因与公司的债权转让引发的涉嫌 职务侵占案,庭后检察院撤回起诉
因与公司的债权转让相关事宜,引发的涉嫌职务侵占案,二次开庭后检察院撤回起诉经过10个多月的羁押,检察院撤回起诉,无罪释放,重获自由【案情简述】2016年X月,S
邹广杰律师
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因与公司的债权转让引发的涉嫌 职务侵占案,庭后检察院撤回起诉
为涉嫌贩卖、运输1.5公斤毒品的从犯,力争降档量刑,减轻处罚
为涉嫌贩卖、运输1.5公斤毒品的从犯,力争降档量刑,减轻处罚【案情简述】2019年X月,L省B市人民检察院指控:1.2018年X月,被告人乙某伙同被告人甲某(本
邹广杰律师
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为涉嫌贩卖、运输1.5公斤毒品的从犯,力争降档量刑,减轻处罚
现场查扣4.6公斤毒品,获从轻处罚死缓保命案
现场查扣4.6公斤毒品,获从轻处罚死缓保命案【案情简述】2017年X月,案件由省法院撤销原判,发回重审后,L省A市人民检察院指控,2014年X月被告人甲某(本案
邹广杰律师
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现场查扣4.6公斤毒品,获从轻处罚死缓保命案
人体藏毒方式运输毒品380余克案,认定立功情节减轻处罚
通过人体藏毒方式运输毒品380余克案,经有效辩护认定立功情节,在法定刑以下减轻处罚,降档量刑【案情简述】2019年X月,S市H区检察院指控,2019年X月X日,
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五年起刑的经营卷烟制品触犯非法经营罪一案,适用缓刑
情节特别严重,五年起刑的经营卷烟制品触犯非法经营罪一案,争取到全案适用缓刑【案情简述】2020年X月,S市S区检察院指控,被告人乙某(第一被告人)、甲某(本案当
邹广杰律师
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我劳动派遣2年退休单位又直聘3年合同到期解聘,有赔偿吗
处理方式有:1.协商续签合同;2.要求经济补偿。选择应基于单位解聘原因、个人职业规划及法律规定,可咨询专业人士确保权益最大化。
我全责,对方两位软组织损伤,诊断书均为三天
作为全责方,您需承担对方因事故产生的医疗费用、误工费、交通费等合理费用。同时,根据《民法典》等法律规定,若造成对方伤残,还需承担残疾赔偿金等责任。建议积极与对方协商,或咨询法律专业人士,确保合法合规处理事故。
人民法院星期天上班吗
明天上班的,如需帮助可电
张俊杰律师 张俊杰律师
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工伤没签劳动合同工资怎么算
针对未签劳动合同导致的工伤情况,核心问题是工资计算和赔偿流程。首先确认劳动关系,可通过劳动仲裁确定。一旦劳动关系得到确认,即可进一步申请工伤认定与赔偿,包括医疗费、护理费及伙食补助等,依据《社会保险法》第XXX条进行处理。请注意,若无合法劳动关系确认,可能无法获得合法赔偿。
多年前户口上的年龄弄错了,现在还有办法改回来吗?
可以改回来,但需按程序申请。**从法律角度看,户口年龄登记错误时,公民有权向户口登记机关申请更正。根据《中华人民共和国户口登记条例》第十七条,户口登记的内容需要变更或更正时,应由户主或本人向户口登记机关申报,经审查属实后予以变更或更正。问题严重时,如影响个人权益或遭受歧视,应及时咨询法律专业人士。**现象警示**:若因年龄错误导致无法享受合法权益或遭受不公待遇,表明问题已较为严重,应及时采取行动。
未成年妹妹殴打姐姐,这种情况算违法吗?
未成年妹妹殴打姐姐属于违法行为。依据《中华人民共和国未成年人保护法》,侵害未成年人合法权益,包括造成人身损害,将依法承担相应责任。如不及时制止和处理,可能导致家庭关系紧张、伤害加深,甚至引发更严重的法律问题。
试用期一直口头和老板说要离职老板说招到人了在走,现在明天实习期就过了我该怎么办?
针对您的试用期离职问题,依据《劳动合同法》第三十七条,您只需提前三日通知用人单位即可解除劳动合同。如果老板坚持要求等到招到新人再走,您可以明确告知法律规定,并准备采取投诉或仲裁的方式维护自己的权益。
继父殴打儿子违法吗
继父殴打儿子可能构成违法行为。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,任何故意伤害他人身体的行为都可能受到法律的制裁。如果继父以殴打等方式对儿子造成身体或心理伤害,将可能触犯法律,不仅会对孩子的身心健康造成严重影响,还可能破坏家庭关系,甚至导致继父承担刑事责任。