济南
改制重组
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企业降级有什么影响
企业降级可能会对该企业的财务成本、公司信用、融资能力等造成影响，同时由于信用能力下降还会对企业的市场竞争力造成影响。若企业被降级的，需要及时弄清原由，进行整改。
#企业重组
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企业改制重组模式分析
企业改制重组是经济发展中的关键环节，涉及资产重组、股权变动等方式。整体改制和部分改制是两种主要模式，适用于不同规模和需求的企业。通过合法规范的改制过程，企业能够焕发新的生机和活力。
#企业重组
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重组一般需要多久
重组一般需要多久？重组期间应如何披露进展？债务重组如何进行会计处理？本文详细解答了这些问题，帮助你全面了解重组流程及相关规定。
#企业重组
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工厂倒闭了工资如何结
工厂倒闭，员工工资如何结算？别担心，根据《中华人民共和国企业破产法》，倒闭破产时员工的工资具有优先权。本文将详细解读破产清偿顺序和比例分配原则，确保员工权益得到保障。
#企业重组
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在公司法中什么是企业重组
企业重组是公司法中重要的概念，涉及产权、债务、资产和管理结构的整合。包括合并和分立等方法，受到《公司法》等法规的严格规范。
#企业重组
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他已经宣布破产重组，我还能回来吗XXX
公司倒闭后追回欠款的方法是，向管辖区的人民法院提出重整、和解或者破产清算。
被侵权人可以向人民法院递交破产申请，并且财产变价后，再用该款项来清偿欠款。债权人有异议的，也可以不变价破产财产变价后的金额。
公司破产后，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
2、破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
3、普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
法律依据：《中华人民共和国企业破产法》
第七条
债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
我可以在三个月内退休，我可以要求赔偿吗？
可以申请劳动仲裁，要求双倍赔偿的
你好 我们单位重组，需要竞聘上岗，我是劳务外包人员，不参加竞聘没岗位的话，是否能有n+1的赔偿
你好，须遵循协商一致的原则。如果不能协商一致而由公司提出解除与员工劳动合同的，公司应支付相应的经济补偿金。
公司破产重组可以辞退怀孕女员工吗？
公司破产不能辞退孕妇，除非孕妇存在《劳动合同法》第三十九条之情形，用人单位可单方解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。其他情形解除劳动合同属于违法解除，以经济补偿为基础支付两倍赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。