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未实际提供劳动,双方是否成立劳动关系

未实际提供劳动,双方是否成立劳动关系

劳动纠纷 2021-10-25 人浏览

律师解答

劳动者未实际提供劳动,双方未成立劳动关系。我国法律规定劳动关系自用工之日起成立,如果劳动者未提供劳动关系,一般应认定双方不存在实际的劳动权利义务。

法律依据

劳动者未实际提供劳动,双方未成立劳动关系。我国法律规定劳动关系自用工之日起成立,如果劳动者未提供劳动关系,一般应认定双方不存在实际的劳动权利义务。
法律依据:
《劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
《劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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