休产假还能休探亲假吗
律师解答
法律依据
常见问题 TOP3
-
劳动法人看过
宁波法律问答顾问已经做出解答
查看答案> -
劳动法人看过
淄博法律问答顾问已经做出解答
查看答案>
相关知识推荐
-
新劳动法关于女工产假期限的规定
新劳动法关于产假期限的规定有哪些呢?依照法律规定，产假只能在产前15天开始休，但是你可以要求将你的工
劳动合同知识人看过
-
年休假没休，公司怎么补偿您好，建议投诉劳动监察大队
晋城律师
人看过
421人咨询过
去咨询 -
休产假期被裁员怎么赔偿
01:30
人已看 -
单位对休产假的职工如何进行个税申报
问题：请问在产假期间，由于这时间的工资由保险公司支付。公司方支付工资为零。个所税网上申报按规定为全员
个人所得税人看过
-
休产假时间如何规定
关于休产假的时间规定根据国务院《女职工劳动保护规定》第八条：女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。
劳动法人看过
-
婚假陪产假可以同时休吗1，若存在以上情况，可以先后休婚假和陪产假
三明律师
人看过
454人咨询过
去咨询 -
产假包含周末吗
产假包含周末。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产，增加产假15天；生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加
劳动法人看过
-
法定的产假有多少天
国家规定的产假是多少天呢?产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚
劳动法人看过
-
休护理假刚好碰到节假日怎么休你好，休假具体安排建议和单位协商确定
平顶山律师
人看过
101人咨询过
去咨询 -
我13年的探亲假未休请问现在还能休吗用人单位有年休假安排权，用人单位同意的，探亲假和年休假可以一起休。《职工带薪年休假条例》第五条，单位
山南律师
人看过
464人咨询过
去咨询 -
如果学校不同意换实习地点，我应该怎么办首先，尝试与学校沟通协商，了解不同意换实习地点的具体原因，并提出合理的请求和解决方案。若协商无果，可
银川律师
人看过
367人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
父亲，61岁，工伤，双腿四处骨折?如果您的父亲已经认定为工伤，接下来他或您作为家属可以向劳动行政部门提交工伤赔偿申请。在申请时，除了工
深圳律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
上班期间主任电话里说，你上班还要不要脸了，请问这算什么啊?主任言语不当，可依法维权。1.与主任沟通，表达不满，要求道歉；2.向上级领导反映情况，寻求支持；3.
齐齐哈尔律师
人看过 -
出纳的岗位职责是什么出纳的职责包括现金收付、记账、保管等，应依法进行，不得兼管其他财务工作，以确保财务的准确性和合规性。
保定律师
人看过
-
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
在老板收童工，不签合同的情况下违法吗，没有告知实际年龄上班违老板收童工且不签合同是违法的。根据《劳动合同法》规定，劳动者上班后应签订劳动合同，包括童工。如未及时
重庆法律问答顾问律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
你好公司没给买保险，也没和公司签合同，公司弄了一个劳务派遣的公司未签劳动合同且未购买保险，违反了《劳动合同法》规定。您可以申请劳动仲裁，要求公司补缴社保并支付经
曲靖法律问答顾问律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
在ktv工作的工资提成都不发怎么办？法律分析：可以向当地劳动监察部门求助，也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国
自贡法律问答顾问律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
你好我开了个服装店，有个员工做了5年现在要求补交社保怎么办？您好，您需要为员工补缴社保。根据《劳动合同法》和《社会保险法》，用人单位未与劳动者签订劳动合同且未缴
珠海法律问答顾问律师
人看过
