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夏季劳动保护的方法有哪些

夏季劳动保护的方法有哪些

劳动纠纷 2022-03-11 人浏览
曹娥律师

曹娥律师

广东金唐律师事务所

律师解答

夏季可采取的劳动保护方法包括：
1、用结实、耐热，透气性好的织物制作工作服，并根据不同作业的需求，供给工作帽、防护眼镜、面罩等；
2、加强卫生保健和健康监护；
3、改善工作条件，配备防护设施、设备。

法律依据

《劳动法》第五十四条 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。 《劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
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