用人单位是否可以随意让劳动者加班

相关知识推荐

• 单位能强迫劳动者加班吗?

  劳动者,强迫,条规,延长,时间,用人单位能强迫劳动者加班吗?《劳动合同法》第31条规定：用人单位应当

  劳动合同知识

  人看过
  
• 劳动者不自愿解除劳动合同
  可以解除合同，并要求对方给予赔偿。协商不成的，可以申请劳动仲裁

  宜昌律师

  人看过
  

  469人咨询过

  去咨询

• 劳动者是否有权拒绝用人单位的加班

  劳动者有权拒绝用人单位所提出的加班要求。用人单位安排劳动者加班应当与工会和劳动者协商，每日不得超过1小时。但以下情形的加

  劳动法

  人看过
  

• 用人单位哪些情况下可以要求劳动者加班？

  用人单位在什么情况下可以要求劳动者加班？1、前提：用人单位与工会和劳动者协商后可以延长劳动时间。2、

  其他公司知识

  人看过
  

• 用人单位可以强迫劳动者加班吗？

  核心提示：用人单位可以强迫劳动者加班吗？根据《劳动合同法》的规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，

  劳动法

  人看过
  
• 劳动者自行延长工作时间
  关于用人单位延长工作时间的具体规定：需要与工会和劳动者协商后才能延长工作时间；一般每日不得超过1小时

  柳州法律问答顾问律师

  人看过
  

  406人咨询过

  去咨询

• 劳动者加班用人单位应当承担什么法律责任

  劳动者加班用人单位应当依法承担支付加班费的法律责任。在下班结束之后加班的，加班工资应该不低于工资的百分之一百五十。如果是

  劳动法

  人看过
  
• 企业可以与劳动者约定的违约金
  劳动合同违约的赔偿有约定的按照约定，没有约定的按照《合同法》解释二第二十九条的规定，如果当事人约定的

  茂名律师

  人看过
  

  432人咨询过

  去咨询
• 酒店可以随意辞退员工吗
  对处理不服，可以申请劳动仲裁

  白银律师

  人看过
  

  179人咨询过

  去咨询
• 公司调岗位降薪怎么办
  你好！如果进行岗位调整，需双方协商一致，或员工无法胜任现有工作岗位。如以不服从岗位调整而解除劳动合同

  孟翔律师

  人看过
  

  132850人咨询过

  去咨询
• 26天9000月薪现公司安排上5天8小时5000合法吗
  针对公司调整工作时间和薪资，常见处理方式包括：1.与公司协商，了解调整原因，争取合理权益。2.如协商

  新乡律师

  人看过
  

  295人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 工资压一天，工作一天第二天不去，是否违法？
  不可以，压工资是违法的。1、首先和老板协商支付工资；2、协商不成，投诉到劳动监察大队；3、或者申请劳

  吐鲁番律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 企业经营不善解雇员工如何赔偿？
  如与单位协商一致解除，您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金，如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要

  曲靖律师

  人看过
• 视力残疾4级能拿多少钱？
  【法律分析】：【一、残疾等级为一级、二级的视力、肢体残疾人和残疾等级为一级、二级、三级的智力、精神残

  成都律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 没做满7天是没有工资的，员工也没有任何异议，请问在她来试工之
  未做满7天也应支付工资，试用期内存在劳动关系且付出了劳动，就应当获得工资。若拖欠工资，劳动者有权向劳

  茂名法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 自己在家摔伤了，单位给这五险吗
  在家摔伤不属于工伤，单位不会给五险赔偿。根据《社会保险法》规定，工伤保险赔偿只适用于因工作原因受伤的

  长治法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 2023年6月—12月工资发25000元需要扣税吗？
  你好，超过5000需要扣税费的

  陈世炫律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 急辞公司不给工资
  如果公司拖欠工资，你可以向劳动行政部门进行举报。劳动行政部门在接到举报后，会展开调查，核实公司是否存

  常州法律问答顾问律师

  人看过