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员工打架受伤算工伤吗
因个人原因,在上班期间发生打架受伤的,不能够认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条规定,职工符合本条例
被人打成轻伤怎么办
被人打了之后,经鉴定机构鉴定构成轻伤的,那么加害人涉嫌故意伤害,应当依法承担刑事和民事赔偿责任。
打架受伤时能不能作法医签订
打架的结果就是两败俱伤,动手打人也是犯法的行为,因此,大家遇事要冷静,不可冲动去动手打人,但有的人被
众人乱棍殴打致两人轻伤谁负责
一、基本案情包某,男,39岁,系重庆市渝黔高速公路C9标段项目经理。去年8月11日晚,包下属民工王、
员工打架受伤了跟公司有关系吗
看双方打架的原因是不是与被害人的本职工作有关,如果打架的原因和被害人的工作内容无关,当然打架受伤就不能认定为工伤。如果受
打架斗殴致人轻伤的处罚规定
对他人造成可以分为轻伤和重伤,两者的处罚是完全不同的,那打架斗殴致人轻伤的处罚规定是怎样的呢?下面法
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的
污蔑罪怎么赔偿
现行《中华人民共和国刑法》中没有污蔑罪,只有诽谤罪。赔偿的数额与侵权行为的目的、方式、场合等具体情节