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被辞退工龄如何计算

被辞退工龄如何计算

劳动纠纷 2022-06-11 人浏览

律师解答

被辞退工龄的计算是:自签订劳动合同之日起至解除劳动合同之日止。建立劳动关系时,用人单位与劳动者未依法签订劳动合同的,通常自实际用工之日起计算工龄。

法律依据

《劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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