律师解答
法律依据
常见问题 TOP3
北京法律问答顾问已经做出解答
查看答案>汉中法律问答顾问已经做出解答
查看答案>汕头法律问答顾问已经做出解答
查看答案>相关知识推荐
员工签订合同必须有五险一金吗
五险一金是劳动者必须缴纳的,只不过劳动者和用人单位之间有缴纳比例,有一部分是要由用人单位缴纳的,就员
合同工怎么才能辞退
用人单位可通过下列方法来辞退合同工:劳动者存在过失性辞退情形的,用人单位单方面解除劳动合同;劳动者存在非过失性辞退情形,
员工合同协议书样本
员工合同协议书样本一法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________注册地址_
合同工可以转正式工吗?
不可以。合同工是由事业单位通过社会招聘,对于符合岗位要求的直接签订劳动合同,进行入职的员工,不享有事业单位的编制,并且事
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我