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辞工当天走能不能扣钱

辞工当天走能不能扣钱

劳动纠纷 2023-01-16 人浏览

律师解答

辞职当天就走一般是不能扣钱的。我国实行同工同酬制度,只要劳动者进行了工作就需要支付其工资,不得随意克扣。但是如果员工辞职不提前三十天以书面形式通知用人单位,给用人单位造成损失的,可以要求其承担赔偿责任。

法律依据

《工资支付暂行条例》第十八条
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
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