图文详情
提交辞职后提前离职怎么处理

提交辞职后提前离职怎么处理

劳动合同纠纷 2023-06-15 人浏览

律师解答

提交辞职后提前离职,造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者辞职,在试用期内提前三日通知用人单位,转正后提前三十日以书面形式通知用人单位,期满解除劳动合同。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
若对以上内容有疑问,请联系平台【反馈】
点赞

相关知识推荐

加载中