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年假换公司了还能休吗

年假换公司了还能休吗

劳动合同纠纷 2023-06-14 人浏览
徐国春律师

徐国春律师

上海市海燕律律师事务所

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年假换公司了还能休，但需要在新公司连续工作1年以上。年休假期限由工作期限决定，比如累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

法律依据

《职工带薪年休假条例》 第二条
机关、团体、企业、事业单职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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