图文详情
工伤用人单位不给垫付医药费用怎么办

工伤用人单位不给垫付医药费用怎么办

工伤索赔 2023-09-05 人浏览
王小超律师

王小超律师

广东千庭律师事务所

 向TA咨询

律师解答

工伤用人单位不给垫付医药费用，工伤职工自己先支付医药费，经过工伤认定后再向工伤保险基金申请报销。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。但用人单位未缴纳工伤保险费的，工伤医疗费由用人单位支付。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
若对以上内容有疑问，请联系平台【反馈】。
点赞

常见问题 TOP3

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
房地产法 北京律师 上海律师 广州律师 深圳律师 重庆律师 婚姻家庭 法律列表 法律内容 法律资讯
法律快车 > 律师图文说法 > 工伤索赔 > 工伤用人单位不给垫付医药费用怎么办
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟