没有劳动合同怎么办

相关知识推荐

• 甘肃规定签劳动合同须告知职业病危害

  近年来甘肃省职业病仍然以肺病为主，目前我省职业病中肺病病例累计超过万例。2009年全省共报告各类职业

  职业病

  人看过
  
• 如果没有劳动合同怎么办？
  没有劳动合同，劳动者应当向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以下证可以证明双方存在事实劳动关系：用人单

  太原律师

  人看过
  

  161人咨询过

  去咨询

• 无期限劳动合同

  无期限劳动合同

  #律师动态

  人看过
• 

  张慧律师

  江苏宏润律师事务所
  不签劳动合同违法吗
  01:22
  人已看

• 要求签劳动合同马上丢“饭碗”

  ）“公司是否和我们签劳动合同？”市民陈先生在一公司见工时一开始十分顺利，但当他问了这句话之后，他很快

  劳动合同订立

  人看过
  

• 签劳动合同前不妨翻翻"参考书"

  劳动合同是劳动者维权的基本手段之一。如何签订一份能保证自身合法权益的劳动合同？哪些是劳动合同中的必备

  劳动合同订立

  人看过
  
• 没有签劳动合同怎么办？
  找当地人力资源和社会保障局投诉

  德州律师

  人看过
  

  203人咨询过

  去咨询
• 

  刘新华律师

  广东权科律师事务所
  未签劳动合同影响工伤维权吗
  01:31
  人已看

• 无固定期限劳动合同最新范本

  无固定期限劳动合同最新范本

  #律师动态

  人看过
• 没签劳动合同怎么办？
  单位没签劳动合同的，劳动者可以与其协商，要求订立书面的劳动合同；如果自用工之日起超过一个月，单位仍然

  兰州律师

  人看过
  

  391人咨询过

  去咨询
• 没有签订劳动合同，这我该怎么办
  您好，拖欠工资可 以提起劳动仲裁及相关诉 讼。建议委托律师介入处理。

  顾倩团队律师

  人看过
  

  148947人咨询过

  去咨询
• 没有签劳动合同，怎么办
  劳动者被拖欠工资，劳动者可以先与用人单位协商解决。如果当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履

  鞍山律师

  人看过
  

  318人咨询过

  去咨询
• 要求试用期离职提前15天申请是否有效，是否合法
  按照合同规定来看。只要按照正规的离职程序提出离职，试用期提前3天，试用期过后提前一个月，公司都是不可

  兰州律师

  人看过
  

  136人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 企业员工探望继母探亲休假的规定是什么？
  法律分析：按该规定，职工享受探亲假的条件是：凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一

  西安律师

  人看过

• 无固定期限劳动合同

  无固定期限劳动合同

  #律师动态

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 公司在进行裁员决策时，其赔偿标准如何确立？
  公司裁员赔偿标准通常依据劳动合同法确立，按劳动者工作年限支付经济补偿。选择处理方式时，应确保合法合规

  石家庄律师

  人看过
• 昨单位在合同未到期就提前通知解除劳动合同，我该如何处理?
  单位合同未到期提前解除劳动合同，处理方式需依据具体情况。如符合过错性辞退，单位出具证明并办理手续；如

  临汾律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 员工不来上班也不办理离职手续如何发函通知他办理离职呢？
  员工不来上班也不办理离职，单位可通过邮寄方式送达解除劳动合同通知书。依据《劳动合同法》第五十条，用人

  黄冈法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 我是一名驾驶员，老板扣我们工资可以用运费去低工资吗
  老板克扣工资属于违法行为，而用运费抵工资这种方式也是不合法的。 根据《中华人民共和国劳动法》规定

  刘江律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 在公司担任美工职务， 由于在试用期内不符合转正录用条件，终止
  可以要求公司出具正常的离职证明

  时金凤律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 在职员工 2022年的产假工资按2360发放 能要求公司返
  产假工资应正常发放，无法正常发放的可以提起仲裁

  时金凤律师

  人看过