律师解答
法律依据
常见问题 TOP3
吕梁法律问答顾问已经做出解答
查看答案>邓普云已经做出解答
查看答案>邓普云已经做出解答
查看答案>相关知识推荐
开除违规员工要注意什么
员工的素质和能力各有不同,有的员工因其超越的能力获得晋升,也有人为了谋求更大的发展空间跳槽,也会有不
教师解聘劳动合同
教师解聘劳动合同
违法开除员工怎么维权
违法开除员工的维权途径:一、可与用人单位自行协商;二、协商不成的,劳动者可以向本单位的劳动争议调解委员会提出申请,请求调
员工违规被辞退有没有工资
我们在平时工作中如果发现员工违反了公司的规定,那么该员工可能就会因为犯罪而被公司辞退,这时候劳动者最
员工违规开除要赔偿吗
员工在用人单位就要遵规守纪,如果出现违规情形的话可能会要被开除,那么员工违规开除要赔偿吗、员工被开除
如何证明公司违法开除员工
法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除;用人单位在法律规定的条件未满足时解除劳动合同;用人单位解除劳动合同的程序
开除员工通知书
开除员工通知书
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个