怎么处理劳动争议

相关知识推荐

• 劳动争议诉讼管辖是如何规定的
  你好，基层法院一般是一审法院，但重大涉外案件、在本辖区有重大影响的案件、最高人民法院确定由中级人民法

  襄阳律师

  人看过
  

  470人咨询过

  去咨询

• 劳动争议案件的举证是怎样的

  劳动争议案件的举证责任分配如下：1、对于劳动者和用人单位之间的工资劳动争议，劳动者无法提供证据证明的，由用人单位承担举证

  劳动法

  人看过
  
• 关于薪资的劳动纠纷怎么处理
  如何避免劳动纠纷？一是要树立“先合同、后用工”的劳资观念。合同是通过“君子协定”的方式，将双方的权利

  阿拉善盟律师

  人看过
  

  161人咨询过

  去咨询

• 劳动纠纷怎么办

  劳动者与用人单位产生劳动纠纷可以采用如下方法解决：1、用人单位协商，达成和解协议；2、向调解组织申请调解，与用人单位达成

  劳动法

  人看过
  
• 劳动争议的诉讼时效怎么计算
  劳动纠纷诉讼时效为三年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是自权利受到损害

  钦州律师

  人看过
  

  135人咨询过

  去咨询
• 请问聘请律师打劳动争议案件怎么收费
  依据《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前

  六盘水律师

  人看过
  

  223人咨询过

  去咨询
• 10级工伤残赔偿标准？
  法律分析：十级工伤的赔偿标准如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：7个月的

  长春律师

  人看过
  

  382人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 旷工离职会不会被记入档案？
  旷工离职，如果是国企或事业单位用人单位有权管理档案的，劳动者旷工离职，用人单位可能会记录在人事档案里

  伊犁州律师

  人看过
  

  201人咨询过

  去咨询

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 交通事故结案理赔后，费用能否用医疗保险报销？
  你好，需要根据交警定责处理

  崇左律师

  人看过
  

  205人咨询过

  去咨询
• 现在不想干了，老板不让我走，工资也不发，我该怎么办，不签合同
  老板没跟我签合同我要走他不给发工资的处理方法：可以向劳动行政部门进行举报、投诉，并提交相关证明存在劳

  长春律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 再公司工作3个月没开工资，这个月社保也没有给缴纳，想讨回工资
  如果公司拒绝支付工资和社保，你首先可以向劳动监察部门投诉举报，并申请劳动仲裁。如果劳动仲裁结果仍然不

  德州法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 在饭店我选择了长工我干了两个月不想干了我可以离职吗
  可以离职，但需遵守法律规定。根据《劳动合同法》，员工有权提出辞职。若因公司违法行为导致离职，可申请补

  承德法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 麻烦问一下就业协议一般签几份
  就业协议一般签订两份，雇主和员工各执一份。根据《中华人民共和国民法典》，合同可以采用书面形式，而书面

  晋中法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 在便利店上班，自己感觉时间长，就给老板打电话说辞职，老板会不
  根据《中华人民共和国劳动合同法》，因病离职，老板扣工资违法。若老板扣工资或拖欠工资，可申请劳动仲裁。

  西安法律问答顾问律师

  人看过