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书面劳动合同中注明工资吗

书面劳动合同中注明工资吗

劳动纠纷 2021-03-15 人浏览
郑波律师

郑波律师

江苏龙成律师事务所

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律师解答

书面劳动合同当中应当注明工资，工资是劳动合同中应当具备的基本条款。除此之外，还应当注明劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动纪律等必备条款。

法律依据


《中华人民共和国劳动合同法》第十九条
劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：
(一)劳动合同期限；
(二)工作内容；
(三)劳动保护和劳动条件；
(四)劳动报酬；
(五)劳动纪律；
(六)劳动合同终止的条件；
(七)违反劳动合同的责任。
劳动合同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。
若对以上内容有疑问，请联系平台【反馈】。
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