对于中专生实习超时工作的问题，常见的处理方式包括：1.与实习单位沟通，调整工作时间；2.向学校反映，由学校协调解决；3.必要时，可寻求劳动仲裁或法律援助。选择方式应综合考虑自身情况和法律程序。
抢劫罪变成寻衅滋事轻判八个月
检察院指控：2010年某月某日零时许，被告人包某某去到本市厚街镇方家庄又一居楼下小卖部买烟，因小事与该店的员工夏某某发生争执后离开。同日2时许，包某某纠集姚某某
周乃文律师律师
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东莞有史以来最大的电信诈骗案
案情简介：2009年6月，被告人范某某与P某（另案处理）到本市长安镇某某社区某某大厦接手管理珠海某某贸易有限公司长安分公司，从事电信诈骗活动，为了掩人耳目，该公
周乃文律师律师
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珠海邓某某故意伤害罪轻判案
案情简介：珠海市香洲区人民检察院指控：2010年3月下旬，周某某（另案处理）认为由于同事彭某某的举报，致使其被珠海某某公司辞退，遂叫来被告人邓某某及邓某平（已判
周乃文律师律师
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故意杀人案一审判死刑，二审裁定发回重审
案情简介：被告人朱某某与被害人周某某于2005年结婚，2010年3月因感情冷淡离婚，同年6月，被告人朱某某经其父亲劝解与周复婚，复婚后朱某某对其妻子心存不满。2
周乃文律师律师
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代理朱某某抢劫案轻判缓刑
案情简介：东莞市第一市区人民检察院指控：2011年某月某日21时许，经被告人龙某某提议，被告人龙某某、阮某某、曹某某、郑某某、朱某某商量作案后，窜至东莞市茶山镇
周乃文律师律师
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陈某某涉嫌贩卖毒品罪辩为非法持有毒品罪
案情简介：东莞市人民检察院指控：被告人周某某、张某某、陶某某在本市某某镇结伙贩卖毒品，周某某租用该镇某某公寓706房和901房，将706房交给张某某暂住，901
周乃文律师律师
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故意杀人案，一审判无期，二审（未赔偿）改判为十五年
案情简介：东莞市人民检察院指控：被告人李某某与父母李某华、陈某某共同租住在东莞市某某镇某某房，被害人程某某与妻子刘某某租住在该处另一房，程某某与陈某某产生婚外情
周乃文律师律师
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故意伤害致人重伤，三被告人均被判缓刑重获自由
基本案情：2011年11月17日22时许，被告人李某文、谢某明、严某全、杨某清(另案处理）等四人在东莞市火炼树一间小吃店打麻将时，被害人李某军因事想约严某全夫妻
周乃文律师律师
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故意伤害致三人受伤的案例
故意伤害致三人受伤的案例何先生出生于湖北农村，仅小学文化，由于不懂法，年轻又很义气，于2014年4月在东莞市大岭山镇犯了故意伤害案。案发当天，何先生朋友举办婚礼
李翠英律师
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非法制造枪支罪和走私武器罪二审减少刑期
非法制造枪支罪和走私武器罪二审减少刑期陈小姐非法制造武器案和走私案，东莞市中级人民法院判决陈小姐同时构成两种犯罪，而其实陈小姐虽然对涉案枪支配件得以顺利出境有过
李翠英律师
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出卖亲生子女怎么定罪判刑
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离婚两个孩子会归谁
离婚时孩子
抚养权归属是重要问题，法院会基于子女最佳利益和父母...
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请问我遇到网贷平台强制下款该怎么处理
7你好，你可以详细说下情况吗？可以投诉
厂里加班没有加班费，领导让我加班，我不去，他让我明天不要来了
你好！这个行为是违法的的
我还没满16岁。身份证丢了有啥危害吗
你好！这个可以去补办的的
生产部所有员工离岗时间超过规定时间15分钟违规，主管有连带责任罚款并记大过签名合理吗？
您好：这种情况的合理性可能存在争议。从管理的角度来看，如果主管对下属员工的工作纪律负有监督和管理责任，并且在员工多次违规离岗的情况下没有采取有效的管理措施加以制止和纠正，对主管进行一定的处罚在某些企业的管理制度中可能被认为是合理的。然而，如果主管已经尽到了合理的管理职责，比如制定了明确的工作纪律、进行了相关的培训和提醒，但员工仍然违规离岗，此时让主管承担连带责任并罚款、记大过可能不太合理。最终的合理性还需要结合企业的具体规章制度、主管的实际管理行为以及相关劳动法律法规来综合判断。如果您认为这种处罚不合理，可以向企业内部的劳动争议调解机构或者相关部门提出申诉。
只有身份证号码才能找到地址
现在身份证不能定位人的位置，仅仅是身份凭证。身份证号码可以查到户口所在地，在实名制的旅店网吧等处可以查询到记录但并不代表一定还在该处附近，身份证不是GPS没有实时定位功能。法律依据：《中华人民共和国居民身份证法》第六条居民身份证式样由国务院公安部门制定。居民身份证由公安机关统一制作、发放。居民身份证具备视读与机读两种功能，视读、机读的内容限于本法第三条第一款规定的项目。公安机关及其人民警察对因制作、发放、查验、扣押居民身份证而知悉的公民的个人信息，应当予以保密。
因为打架进了派出所，还有手印什么的，还拍了照片，这个会有案底吗？
法律分析：关键是看打架的严重程度，如果仅仅是打架，未造成伤害，或仅造成轻微伤害，则派出所会作为治安案件处理，如果是未成年人，则以批评教育为主，不会留案底。如果造成轻伤及轻伤以上，则构成刑事案件，才会留下案底。法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十六条犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。最高人民法院最高人民检察院公安部国家安全部司法部《关于建立犯罪人员犯罪记录制度的意见》犯罪记录是国家专门机关对犯罪人员情况的客观记载。犯罪记录制度是现代社会管理制度中的一项重要内容。为适应新时期经济社会发展的需要，进一步推进社会管理创新，维护社会稳定，促进社会和谐，现就建立我国犯罪人员犯罪记录制度提出如下意见。
企业换老板被解雇的经济补偿
被公司解雇的，可以要求赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的，标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿；不满六个月的，补偿半个月的工资。法律依据：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
我想问一下我的工资拖欠了五天怎么办
一、向劳动局举报拖欠工资流程：1、到劳动行政部门举报，通常是劳动管理监察大队。2、也可以直接申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据：《劳动争议仲裁法》第五条《劳动争议仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
我国的棚户区改造项目是拆迁工作吗？
是的，棚户区改造涉及拆迁。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，棚户区改造需要拟定征收补偿方案，并进行公告、征求意见。拆迁工作需遵循法定程序，确保被拆迁人的权益。如不及时处理，可能影响改造进度和居民权益。
