盐城社会保险法律问答
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社会保险
公司在试用期内不缴纳公积金是违法的吗?
法律分析:试用期公司不交公积金属于违法行为,只要建立了劳动关系,就应当在用工之日三十日内给劳动者缴纳社保公积金,如果出现未缴纳情况,可以向劳动监察部门举报。法律依据:《住房公积金管理条例》第五条住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房,任何单位和个人不得挪作他用。第三十六条职工、单位有权查询本人、本单位住房公积金的缴存、提取情况,住房公积金管理中心、受委托银行不得拒绝。职工、单位对住房公积金账户内的存储余额有异议的,可以申请受委托银行复核;对复核结果有异议的,可以申请住房公积金管理中心重新复核。受委托银行、住房公积金管理中心应当自收到申请之日起5日内给予书面答复。职工有权揭发、检举、控告挪用住房公积金的行为。
盐城法律问答顾问律师
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没有缴纳社保,产假工资怎么算?
你好,可以到劳动局投诉
连云港法律问答顾问律师
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个人所得税的工资是否会影响失业金
你好,建议向劳动部门投诉处理或申请劳动仲裁
南京法律问答顾问律师
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交完之前还能转进去吗?需要多长时间?
您好,详询社保部门~
宿迁法律问答顾问律师
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医院自费出院后还可以用医保报销吗?
具体问一下医疗保障局
连云港法律问答顾问律师
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统筹保险合法吗?
统筹保险公司合法。统筹不属于某个保险公司,社会统筹是指社会保险基金在大范围内由社会保险经办机构依法统一征收、统一管理、在属地范围内统一调剂使用。统筹可以理解为统筹安排,统筹使用,它是政府对某种行为采取的一种宏观规划措施。社会统筹基金是指用人单位为职工缴纳的保险费中,扣除个人帐户后的其余部分。社会统筹基金主要是用于支付参保职工在支付了起付线费用后的住院费用,但是费用不能超过最高额度(封顶线)。具体支付哪些诊疗项目、哪些药品范围,则要根据各地职工医疗保险制度改革具体实施的方案来确定。法律依据:《中华人民共和国保险法》第八十二条有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条规定的情形或者下列情形之一的,不得担任保险公司的董事、监事、高级管理人员:(一)因违法行为或者违纪行为被金融监督管理机构取消任职资格的金融机构的董事、监事、高级管理人员,自被取消任职资格之日起未逾五年的;(二)因违法行为或者违纪行为被吊销执业资格的律师、注册会计师或者资产评估机构、验证机构等机构的专业人员,自被吊销执业资格之日起未逾五年的。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
盐城法律问答顾问律师
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四级肢体残疾人需要医疗保险吗?
残疾人也是需要缴纳医疗保险的。根据规定,享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。有残疾证还是需要缴纳医保的,根据相关政策只有丧失劳动能力的残疾人才会由政府在医保方面给予一定的补贴。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。
盐城法律问答顾问律师
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我的医保交错了,交到别处可以退吗?
你好,可以向客服反映处理
宿迁法律问答顾问律师
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去年到今年住院的钱还能二次报销吗?
法律分析:可以二次报销。二次报销”就是城镇居民医保或新农合的居民,如果去年看病有高额费用,除了正常报销之外,还能再报一次大病保险,而且不设封顶线。医保二次报销指的是基本医疗保险报销后,由退休人员、军残补助等基金将需要个人自付的部分金额按照相应比例再报一次。其实就是补充医疗保险的报销。也就是一年内办理过住院结算手续的住院费用(包含家庭病床和市外就医),全年累计的个人自付部分减去丙类费用在一万元以上部分的均可享受医保基金的二次补助。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。
盐城法律问答顾问律师
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公积金能否执行
公积金能执行。常见处理方式有:法院直接划拨、被执行人主动缴纳。选择时,需考虑执行效率、被执行人配合度等因素。若被执行人配合,主动缴纳可更快解决;若不配合,法院可直接划拨。
连云港法律问答顾问律师
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还有两年退休,如何缴纳养老保险
缴纳养老保险如下:用人单位按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费记入基本养老保险统筹基金,职工按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费记入个人账户;灵活就业人员按照国家规定缴纳基本养老保险费。法律依据:《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
盐城法律问答顾问律师
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我妈65岁的时候在农村拆迁,有丧葬补贴吗?
询问管理部门办理
连云港法律问答顾问律师
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公司破产了,公司以前没有交社保怎么补偿
公司没交社保,劳动者可以解除劳动合同,并可以要求用人单位依照法律规定支付经济补偿。《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第三十八条第一款规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。
盐城法律问答顾问律师
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公司与毕业生签订实习协议,是否违法
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
盐城法律问答顾问律师
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没有养老金就死了怎么办?
你好,详询社保机构
连云港法律问答顾问律师
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在宿舍死亡的非工作死亡工厂不为工人购买社会保障
可以申请进行工伤认定,具体要看疾病的发生是否与工作有关
宿迁法律问答顾问律师
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仲裁裁决劳动关系公司不补社保怎么办
单位不给缴纳社保,劳动者申请劳动仲裁后的补偿是由单位依法在限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
盐城法律问答顾问律师
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没有签订劳动合同,没有购买社保,现在有什么办法可以补偿员工
可以申请仲裁维权
南京法律问答顾问律师
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原单位不帮我停社保,我能强制停吗?
是被辞退还是什么原因?一般情况可以领取失业金
南京法律问答顾问律师
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我是2001年进单位16年才交社保的,三年后我退休前单位该不该补缴?
法律分析:社保补缴是根据国家政策的,在政策允许的情况下你可以向单位提出补缴,国家没有补缴的政策,你可以找单位提出现金补偿。现在作为女性也快到了退休年龄了,只能是现在开始缴纳就要等到交齐15年时方可办理退休。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
盐城法律问答顾问律师
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本公司不为员工购买意外伤害保险。公司有义务赔偿上下班途中发生的事故吗?
是交通事故吗?还是什么意外
连云港法律问答顾问律师
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企业强制购买社保怎么办?
可向劳动局投诉处理的
连云港法律问答顾问律师
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自己缴纳的养老保险,没有火化,没有火化证明,这样的保险可以退回个人账户里的钱吗?
法律分析:可以退。缴费本人死亡后,养老保险中的个人缴费部分可以由法定继承人或指定受益人一次性领取。准备养老保险手册、参保人死亡医学证明或火化证原件及复印件,或户籍注销证明(须注明死亡时间)、继承人身份证原件及复印件、继承人银行卡存折及复印件,由养老、医疗保险基金管理中心按有关政策规定打印个人账户一次性退保审批表,去养老、医疗保险基金管理中心办理。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴,所需资金从基本养老保险基金中支付。第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税,个人死亡的,个人账户余额可以继承。
盐城法律问答顾问律师
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领取失业金的条件和标准是什么?
失业金的领取标准分为:1、单位与失业人员累计缴费时间满1年不足5年的,至多能够领取12个月的失业金;2、累计缴费时间满5年不足10年的,至多能够领取18个月的失业金;3、累计缴费10年以上的,至多能够领取24个月的失业金。法律依据:《社会保险法》第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。
盐城法律问答顾问律师
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员工离职后,能仲裁要求缴纳社会保障和补偿吗?
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
宿迁法律问答顾问律师
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如果家里有车,可以审报大病二次报销吗?
法律分析:“二次报销”就是城镇居民医保或新农合的居民,如果去年看病有高额费用,除了正常报销之外,还能再报一次大病保险,而且不设封顶线。一般情况下,二次报销由公民所在单位予以报销。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
盐城法律问答顾问律师
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公司给我买了工伤保险,为什么还让我去医疗保险?
你好,需要申请工伤认定的
盐城法律问答顾问律师
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我在医院工作了十年,从未购买过社保
你好具体情况是怎样的呢
连云港法律问答顾问律师
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我的住房公积金是封存状态,新单位缴不了,原单位联系不上,有什么能解决的办法么
针对不同情况,解决住房公积金封存状态的具体操作如下:首先,尝试通过多种途径联系原单位,请求其解封公积金账户;若原单位不予配合或无法联系,可携带相关证明材料前往公积金管理中心申诉解封;若以上途径均无法解决问题,且个人权益受到侵害,可寻求法律援助,通过法律途径维护自身权益。在整个过程中,保持与原单位、公积金管理中心及法律人士的沟通,确保问题得到妥善解决。
连云港法律问答顾问律师
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一直没有缴纳养老保险,现在企业补缴,大概要缴纳多少滞纳金?
可以到劳动局投诉要求补缴
南京法律问答顾问律师
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实习期间公司给我交了社保怎么办?
可以要求用人单位补交的
宿迁法律问答顾问律师
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农村社会保障已经支付了15年,你60岁的时候每个月能拿到多少钱?
您好根据双方的约定执行
宿迁法律问答顾问律师
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刷信用卡影响公积金贷款吗
在不同情况下,刷信用卡对公积金贷款的影响及处理方式有所不同。若信用卡使用正常且按时还款,不会对公积金贷款产生影响。若出现逾期或欠款,应尽快还清欠款并与银行沟通,避免影响信用记录。若因特殊原因导致无法按时还款,可与银行协商调整还款计划或申请延期还款。在处理过程中,建议保持与银行的良好沟通,并关注个人信用记录的变化,以便及时采取措施解决问题。
宿迁法律问答顾问律师
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员工刚入职还没缴社保费就发生了工伤,单位在工伤发生当天才交社保费,请问可以得到社保的赔偿吗?
简要回应:具体是否能获得社保赔偿需视情况而定。操作建议:1.如单位在工伤前已办理社保登记但费用尚未到账,应积极与社保部门沟通确认赔偿事宜。2.如单位尚未办理社保登记,需由单位承担工伤保险待遇费用,并与劳动者协商解决。3.考虑到工伤的紧急性,首要任务是确保劳动者得到及时医疗救治,费用问题可后续与单位或社保部门协商解决。4.劳动者可保留相关证据,如医疗记录、费用单据等,以备后续维权之需。
连云港法律问答顾问律师
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到退休年龄养老保险能不能补缴?
养老金是可以补缴的。如果劳动者与单位解除劳动关系,断缴养老保险,可以在找到新单位后申请补缴或者未找到新单位的,以个人名义去补缴。如果劳动者已经达到退休年龄,但缴费不满十五年的,还可以一次性补缴至满十五年。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
盐城法律问答顾问律师
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在生育津贴下来之前离职会有什么影响?社会保障局还将发放生育津贴
申请生育津贴后离职,劳动者能正常领取。只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。只要生育保险费用正常及时缴纳,那么生育津贴就可以拿。如果未及时缴纳或者停缴生育保险费用的,就不能享受生育津贴了。生育津贴下来单位要扣除哪些生育津贴下来单位要扣除员工工资。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:1、在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于90天;2、在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为90天。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
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