衢州人事争议法律问答
衢州
人事争议
员工可以拒签保密协议吗
员工有权拒签保密协议,但应知悉相关风险。常见处理方式包括:1)与雇主沟通,明确保密范围与义务;2)寻求法律建议,了解个人权益;3)若协议不公,可考虑拒绝签署并准备可能的职业变动。选择时应综合个人职业规划和法律风险,做出明智决策。
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