台州社会保险法律问答

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可以退还住房公积金吗？我可以退多久？
法律分析：住房公积金退还的数量就是职工之前缴纳的数额，住房公积金是按照比例来缴存的，公积金退，要符合以下条件，购买，建造，翻建，大修自住住房的，离休，退休的，完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的，出境定居的，偿还自住住房贷款本息的，房租支出超出家庭工资收入5%的，生活困难，正在领取城镇最低生活保障金的，遇到突发事件，造成家庭生活严重困难的，进城务工农村人员，与单位解除劳动关系的，农村户口，在职期间判处死刑，判处无期徒刑或有期徒刑刑期期满时达到国家法定退休年龄的，死亡或者被宣告死亡的，住房公积金管理委员会规定的其他情形。法律依据：《中华人民共和国住房公积金管理条例》第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。第四条住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策，住房公积金管理中心运作，银行专户存储，财政监督的原则。衍生问题：什么是住房公积金?住房公积金，是指国家机关，国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业，事业单位，民办非企业单位，社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。具有强制性，互助性，保障性。住房公积金是五险一金中的一金，国家规定，单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。
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我已经购买了，也不知道怎么报销，如果医院看病自费部分出的怎么报，钱退到哪里?
在医保报销的具体操作中，您需要注意以下几点：首先，确保您已办理医保卡并激活；其次，就医时选择医保定点医疗机构；然后，在就医过程中妥善保管好相关票据和报销材料；最后，按照医保政策和规定的时间限制，及时向医保机构提交报销申请。如果遇到报销问题，可以联系医保部门或咨询专业律师寻求帮助。
温州法律问答顾问
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员工拿着我的营业执照去办4050社保，对营业执照有影响吗？
请向社保部门了解
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原来的公司在任职期间没有帮我买社保，我能申请赔偿吗？
你好！用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的，劳动者有权到当地劳动监察部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。
温州法律问答顾问
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缴纳足够10年的失业保险自动离职，在新单位缴纳失业保险3个月后被解除合同还能领取失业保险吗？
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
温州法律问答顾问
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我已经缴纳了农村养老保险。我该怎么办？
你是否已经办理了退休手续
台州法律问答顾问
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进公司前几年没买保险，现在已经离职了
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
宁波法律问答顾问
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我名下的银行卡被冻结了，会不会影响社保卡的使用(社保卡也是银行卡)
这个要看是因为什么原因，被谁冻结的
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为何大病报销已经五个月没有支付了
建议可以向当地社保部门了解为准
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她已经57岁了。单位不缴纳养老保险怎么办？
用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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社会保障银行卡被冻结怎么办，关键是划入是扣医保
你好，要看实际情况才能确定
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我们村干部现在强迫我们交合作医疗保险。还是强制性的？
您好，医疗保险属于自愿购买的，您不愿意购买可以不买的。希望能帮到您，如果您有需要可以致电我
台州法律问答顾问
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社会保障已交7年，怎样领取失业救济金？
你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
温州法律问答顾问
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公积金被封存，多久才能解封啊？
法律分析：一般情况下，公积金至少要封存6个月才能提取，具体的封存提取时限要以参保地实际规定为准。公积金封存后达到规定时限，可以通过参保地的住房公积金管理中心官网或第三方平台进行提取。公积金封主要是为了防止提取公积金用于炒房投机，缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，先办理个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，办理异地转移接续手续。没有在异地继续缴存的，封存满半年之后就可以提取了。法律依据：《住房公积金管理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。
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因为公司没有缴纳公积金，提出离职
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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我想问一下养老保险能不能退。
你好，可以根据合同履行
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退休四年后发现原单位中间有一段时间没有缴纳社保怎么办？
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。
温州法律问答顾问
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原来住房公积金已经交了，辞职后继续在新单位交了。我发现的是原来的封存状态。我该怎么办？
辞职了住房公积金如何处理呢？1、因为离职，那么原单位会将劳动者的住房公积金账户进行封存，就是说劳动者的公积金已经停缴。2、若劳动者在新单位建立了住房公积金账户，可以办理住房公积金账户转移手续，将住房公积金转到新单位的账户中。一般所需手续需要公司正式的辞职文件，身份证，还有公积金账号3、若劳动者未落实新单位或新单位未建立住房公积金账户的，可将原单位的住房公积金账户封存在原单位或转移至资金中心集中封存户中，由资金中心管理。
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在外省药店购买农村合作医疗药品可以报销吗？
可以买药，但是从药店买药农村合作医疗不能报销。新型农村合作医疗报销范围为：1.参加人员在统筹期内因病在定点医院住院诊治所产生的药费、检查费、化验费、手术费、治疗费、护理费等符合城镇职工医疗保险报销范围的部分(即有效医药费用)。2.新型农村合作医疗基金支付设立起付标准和最高支付限额。医院年起付标准以下的住院费用由个人自付。同一统筹期内达到起付标准的，住院两次及两次以上所产生的住院费用可累计报销。超过起付标准的住院费用实行分段计算，累加报销，每人每年累计报销有最高限额。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
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由于没有社保，决定辞职。怎样申请赔偿？
【法律分析】：根据我国相关法律规定，对于公司没有买社保的赔偿问题，劳动者是可以以此辞职要求赔偿的，其具体赔偿标准为：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。其具体赔偿金额请以实际为准。【法律依据：：《中华人民共和国劳动合同法》【第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。【第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。【【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
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员工退休后的大额医疗保险是由退休员工缴纳还是由单位缴纳？
你好，由单位代交医疗保险的，即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人交纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险。
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在单位上了八年班，一直未缴纳社保，现在单位想缴纳社保，那么之前的那几年可以找公司赔偿吗
您好，关于社保问题，简要说明处理方式如下：1.若希望继续留在单位，应要求单位补缴过去八年的社保费用，确保未来的社保权益不受影响。2.若不打算继续留任，可以与单位协商解除劳动合同，并根据《劳动合同法》要求单位支付相应的经济补偿。经济补偿的标准通常根据您在单位的工作年限来确定。请注意，以上建议仅供参考，具体操作还需根据您的实际情况和当地法律法规进行调整。
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工伤保险申请期限是多久
工伤保险申请一般有两种方式：单位申请和个人申请。单位应在事故发生后30日内申请，若单位未申请，个人可在1年内直接向劳动保障行政部门申请。选择申请方式时，建议优先考虑单位申请，以确保流程的规范性和效率。
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而是将社会保障资金转化为工资支付给员工是否违法？
用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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退休人员医疗保险年限不足的公司能否继续缴纳
【法律分析】：在司法实践中，退休职工医疗保险应该要缴纳十五年，社保在十五年后就不能再缴纳。如果有单位，即使缴费已经缴满十五年，但是职工还没有退休，企业还是需要继续缴纳直至退休。【法律依据：：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。【无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。【《中华人民共和国社会保险法》第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。【城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。【享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴。【【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
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如何申请最低生活保障冻结养老金
被强制执行退休金被冻结，可以申请不冻结退休金
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现在已经到了退休年龄，可以要求单位赔偿吗？
你可以搜集证明劳动关系的证据，向劳动监察大队投诉要求单位补交社保。也可以单位未缴纳社保为由要求解除劳动关系，申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和社保赔偿。
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我的孩子今年9月出生，2024年医保能报销2023年的费用吗？
【法律分析】：小孩在参加居民医保后，可以享受住院费用报销待遇。参保缴费时间一般为每年10-11月份，届时到社区劳动保障平台办理下一年的参保手续。但对新生儿，我们还没有具体政策规定，因此暂时还不能享受报销待遇。（新生儿出生后即可缴费参保的政策预计将从下一年度起执行）另：如果父母有一方参保市直生育保险，按规定在新生儿出生7天内发生的费用，可以给予一定的报销，3000元以内的费用全额报销，3000元以上的费用按50%比例报销。【法律依据：：《中华人民共和国社会保险法》第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。【【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考。如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
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我儿媳是县中医院大夫，医院不给生育津贴，还让再给医院交钱，咋办呢
针对医院不支付生育津贴并要求交钱的问题，常见处理方式包括：1.与医院协商，了解原因并争取合法权益；2.投诉至当地卫生监督部门或劳动监察部门；3.咨询律师，提起劳动仲裁或诉讼。选择方式时，应考虑证据充分性、问题严重性和维权成本。
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职工医保交了三年，为什么医保卡里的钱只有2400多
这个还是需要找医保办人了解情况，查询你的保险缴纳情况
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工作76个月能拿到多少个月失业保险？
失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时，由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失业津贴等。具体情况建议咨询当地社保局。
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导致住院不能报销，我能起诉他吗？
你好，若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的，劳动者可以到相关部门进行投诉处理，维护自己的权益。
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员工不离职就不能停止社会保障吗？
向劳动局投诉处理
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如何计算1992年以前工作的养老保险，如何计算92年以前工作的养老保险
问当地社保部门吧
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以前的公司没有给我买社保，能要求赔偿吗？
法律分析：用人单位没有购买社保的补偿：购买社保是用人单位的法定义务，不能以任何的理由免除，由于用人单位没有购买社保的，劳动者以此理由提出离职的，可以要求公司支付经济补偿金，每做满一年补偿一个月的工资，不满半年按照半年，满半年按一年算，但一定以书面的方式提出由于公司不购买社保的原因提出解除劳动关系。法律依据：《中华人民共和国社会保险费征缴暂行条例》新成立的企业应当自成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。社会保险登记内容包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障政部门规定的其他事项。办理好缴费登记手续后，缴费单位应当在每月1日至15日内，按社会保险经办机构指定的日期缴纳社会保险费。本单位职工个人应当缴纳的社会保险费，由单位从职工本人工资中扣除后代为缴纳。
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公司不帮我买社保，怎么办？
可以通过法律维权的
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如果单位不缴纳社保怎么办？
你好，建议到当地劳动监察投诉
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我想问一下职工养老保险是否可以补交
职工养老保险可以补交。一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。如果是单位补交的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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