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针对交通事故应该如何认定逃逸情节
交通事故逃逸的情节有：行为人明知发生交通事故却仍驾车或弃车逃...
#交通肇事逃逸
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醉驾被判拘役缓刑后是否属于有犯罪前科
醉驾被判拘役缓刑后将留下犯罪前科记录，对个人声誉、职业和日常...
#拘役
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公司卖了员工怎么赔偿
公司转卖时，正式员工和长期工作的员工可获赔偿。赔偿依据工作年...
#经济补偿金
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用人单位涉及的劳务派遣工作人员侵权责任纠纷
在劳务派遣中，工作人员侵权责任如何划分？本文将详细解读《民法典》相关规定，以及用工单位、雇员和第三方在侵权责任承担上的权利和义务。
#劳务派遣工作人员侵权责任纠纷
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违反公司员工工作制度如何处理
违反公司员工工作制度的处理是可能会被开除、降职处理和支付罚款等。严重违反公司制度开除有工资的，需要按照劳动者在本单位工作的天数进行支付工资。
#劳务派遣工作人员侵权责任纠纷
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劳务关系人身损害赔偿的法律规定
劳务派遣的时候也会涉及到工伤赔偿相关的事宜，对此我们应当依据相应的法律依据进行处理。那么，劳务关系人身损害赔偿的法律规定？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
#劳务派遣工作人员侵权责任纠纷
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