梧州工伤赔偿法律问答

梧州
工伤赔偿
工地工伤得成协议私了，说好一个月给钱，对方不给怎么办
工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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双方电瓶车，发生事故，对方全责，我下班途中，是否可以主张对方赔偿，可否申请工伤补助
对于因交通事故造成的工伤，受伤的职工可以主张双重赔偿，既可以在不重复的范围内要求人身损害赔偿和工伤赔偿。但对于侵权责任人已经支付的医疗费等人身损害赔偿，工伤保险基金和用人单位不再重复支付。法律依据：《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。第十八条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
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劳动能力鉴定10级怎么赔
丧失劳动能力的鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定，劳动功能障碍可分为十个等级，其中最重的为一级，最轻的则为十级。法律依据：《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
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工伤七级，还有三年退休，现在辞职，工伤有什么待遇?
在工伤鉴定结果下来后，劳动者可以辞职。如果劳动者被认定为五至十级工伤，还可以在辞职后依据该省的规定依法取得一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤右腓骨下段粉碎性骨折能定几级伤残
工伤伤残需根据相关标准进行等级评定。工伤伤残等级由鉴定机构依据人体组织器官结构破坏、功能障碍及其对医疗、护理的依赖程度，适当考虑由于残疾引起的社会交往和心理因素影响，进行综合判定。法律依据：《人体损伤致残程度分级》4.2应在原发性损伤及其与之确有关联的并发症治疗终结或者临床治疗效果稳定后进行鉴定。4.4本标准将人体损伤致残程度划分为10个等级，从一级（人体致残率100%）到十级（人体致残率10%），每级致残率相差10%。致残程度等级划分依据见附录A。4.5依据人体组织器官结构破坏、功能障碍及其对医疗、护理的依赖程度，适当考虑由于残疾引起的社会交往和心理因素影响，综合判定致残程度等级。
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在工地干活手指第一关节筋断了怎么做伤残鉴定
劳动者骨折的，工伤鉴定标准如下：根据器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度等因素综合鉴定；对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。法律依据：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》4.1.1依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。附录A为各门类工伤、职业病致残分级判定基准。附录B为正确使用本标准的说明。
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你好。我爸六十二岁。去年十一月份在下班途中骑车摔伤。可以找厂子理赔吗？
上班途中发生交通事故，属于工伤的，由用人单位和工伤保险基金按《工伤保险条例》支付工伤保险待遇；属于工伤但用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤保险待遇；不属于工伤的，由侵权人承担人身损害赔偿责任；其他。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
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职业噪声聋伤残等级评定标准
具体需要结合实际情况分析的
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工伤认定需要准备的材料
工伤认定准备材料：1、按要求填写的工伤认定申请表；2、受伤害职工的居民身份证；3、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书；4、医疗机构出具的受伤后诊断证明书及病历；5、企业申请认定工伤的，应提交工伤事故报告书原件并加盖公章。法律依据：《工伤认定办法》第六条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：（一）劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；（二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
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工伤认定书下来后，一年后可以做伤鉴定吗
工伤治疗好后超过一年可以做工伤鉴定。工伤鉴定要根据工伤职工的受伤情况划分等级，之后根据伤残等级来给予相应的工伤保险待遇。超过一年以后工伤职工的伤情基本已经恢复，再做工伤鉴定的意义不大。法律依据：《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：（一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；（二）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
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我工地受的伤 是骨折了 已经四个多月了 可以做伤残鉴定吗
骨折的工伤伤残鉴定，可以在职工发生工伤事故之日起的三十日内；而骨折后的劳动能力鉴定，一般可以在出院后的3个月做。劳动能力鉴定一般是会在员工康复之后进行的。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起33日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
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您好。我爸爸施工工地上职工高空掉下去。腿摔断。可能残疾了。要陪要多少钱。
你好，可以要求赔偿的
肇庆法律问答顾问
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工伤十级，公司说要签一个协议才能拿到钱，请问有必要签这个协议吗？
您好您这边具体是什么情况呢
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我爸是在上厕所出来时被玻璃划伤脑袋缝了14针这算不算工伤？
去鉴定机构申请鉴定
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在工地工作，由于公司要求拆除外架造成的垂直伤害，受害者碰到胳膊拇指肌肉，现在手指肿了好几天，胳膊动了就疼。这种情况的赔偿标准怎么样？
需要鉴定伤残等级才能确定
江门法律问答顾问
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工伤，老板说没钱，工厂效益不好，怎么办
工伤职工应及时搜集劳动关系的证据，工伤伤情诊疗的证据、和工伤事故发生事实的证据，申请工伤认定，如伤情较重，可申请劳动能力鉴定，如用人单位拒绝承担工伤赔偿责任，劳动者可申请劳动仲裁
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违章操作属于工伤吗？应该得到哪些赔偿？
需要看超市是否有过错而定
江门法律问答顾问
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我想问一下，我儿子因工伤，双手手指受伤，左手两个，右手三个，可以算几级残疾，可以陪多少钱。
你好，需要鉴定，根据结果确定
广州法律问答顾问
广州法律问答顾问律师
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工厂上班，右手中指腱断裂，工厂私下谈4000元，我现在不知道该怎么办，事故已经23天了，没人管，我该怎么办？
你好，建议，搜集证据起诉解决
茂名法律问答顾问
茂名法律问答顾问律师
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你好，XX律师我们厂工人走路不小心摔伤了，前期治疗费由我上司支付，医院说可以出院回家，她现在不出院，自己付费治疗，下一步该怎么办？
建议进行劳动能力鉴定
阳江法律问答顾问
阳江法律问答顾问律师
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我还在一家工厂上班，随后我工作中的地区有洗板水，乙醇。里边不动排风扇，闭店，这期内我难受，去医院检查干了一个血常规检查，血细胞，白细胞计数，血细胞都稍低，是很低，医师也跟我说说成环境危害，我该怎么做
环境侵权民事责任主要是一种具体的民事侵权责任，是指自然人、法人及其他组织因污染环境或破坏环境而侵害他人环境民事权益并依法所应承担的民事方面的法律后果。包括水污染侵权、大气污染侵权、固体废弃物污染侵权、海洋污染侵权。
阳江法律问答顾问
阳江法律问答顾问律师
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我在事业单位工作受伤，请问申请工伤鉴定需要什么
工伤认定申请要提交下列材料：(1)劳动合同复印件1份;(2)医疗诊断证明(病历、费用清单、检查单等)复印件1份;(3)身份证复印件一份;(4)交通事故的，提供交警部门的事故责任认定书，如受伤职工为驾驶员的附驾驶证复印件;(5)因履行工作职责受到暴力事故伤害的，需提交公安部门或法院的有关证明。
阳江法律问答顾问
阳江法律问答顾问律师
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我还在镀锌厂工作，胳膊上，和前额上都是小红点，痒，右眼都快眼睛睁不开了
您好，申请鉴定，以鉴定结果为准
江门法律问答顾问
江门法律问答顾问律师
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在工地做木工，被木头咋到腰了，有点骨折，怎么赔偿
你好，可以主张相应的赔偿的
阳江法律问答顾问
阳江法律问答顾问律师
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工伤事故，52岁，女，右手中指手指尖那截骨骼裂开，已两月，赔付要多少钱适合？
你好，建议通过诉讼解决
佛山法律问答顾问
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工伤是老板的责任还是包工头的责任？
由用工主体的单位担责
清远法律问答顾问
清远法律问答顾问律师
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你好，我在建筑工地工作，右手掌小母子第四关节骨折，医生说休息三个月怎么赔偿。
你好。先申请工伤认定，待伤情稳定后申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔
佛山法律问答顾问
佛山法律问答顾问律师
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之前在工作中受到不是很大的伤害，应该也算是工伤吧，但是医院验伤却不是这样说，工伤认定错误怎么办？
劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。
茂名法律问答顾问
茂名法律问答顾问律师
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工作压伤手指?手指骨有裂缝公司怎么赔偿？没有保险医疗费用公司
员工被压伤需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
佛山法律问答顾问
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请问工伤赔偿的流程，具体的赔偿费用有哪些，是否包含护理费营养
工伤赔偿包含的内容：因工伤而发生的医疗费、康复费、住院伙食补助费、生活护理费等依法由工伤保险基金支付；而治疗工伤期间的工资等依法由单位支付；如果单位没有为员工缴纳工伤保险费，则由单位依法负担医疗费等费用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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我老公在工地就干一天活从楼上掉下来摔坏了多处骨折，保守治疗大
工地干活摔伤的属于工伤，依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定，员工工伤发生的费用，一部分为工伤保险基金支付，部分为用人单位支付。因此，赔偿应该找用人单位以及保险公司
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您好?我爸爸在煤矿工作?他最近肺很不舒服?去医院检查发现肺里
你好，建议申请鉴定
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工人刚下班感觉不舒，因条件不具备，在路上走3小时送医院总共不到一小时抢救无效死亡
职工上班路上不明原因死亡不算工伤。职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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厂里吃饭时突发脑溢血就医，厂里有交社保，厂里是否要给予补偿呢
根据《工伤保险条例》规定，职工有工伤保险的由工伤保险支付，没上工伤保险的，由单位承担。但是具体问题还要具体分析，由于伤残等级的不同，即使是上了社保也有应当单位承担的部分。
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工作过程中，感染猪链球菌，引发脑膜炎，如何申请赔偿？
先去劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险，则由单位比照工伤保险待遇标准进行赔偿。按规定你有一个治疗恢复的停工留薪期，停工留薪期内，工资福利待遇不变。如单位拒绝支付，可以申请劳动争议仲裁，如满意，请采纳
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劳务工意外伤害赔偿问题
员工受伤，用人单位承担申报工伤的责任，以及依法支付工伤赔偿的责任；单位应在三十日内为员工申请工伤认定；并在认定为工伤和劳动能力鉴定结果出来后，依法支付给五级工伤员工伤残津贴等待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《中华人民共和国社会保险法》第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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在私人老板那工人摔得腿断了，没有劳动合同，工伤认定不了
在工地干活摔伤，没有劳动合同，可以向劳动仲裁委员会申请确认存在劳动关系的仲裁，裁决确认后，用人单位或职工可以向统筹地区的社会保险行政部门申请工伤认定。法律依据：《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》二用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。
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工厂在职员工因病死亡非工亡工厂是否有法律上的赔偿
如果员工是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，会视同为工伤，会得到工伤保险赔偿。职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。法律依据：《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
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给别人介绍工作，在工作中死亡，介绍人有责任吗？
员工猝死由用人单位、过错责任人负责或自行负责，具体要看情况判定。如果属于工伤的，由用人单位负责；如果不属于工伤的，他人对此有过错的，由过错责任人负责；如果属于意外事件的，由员工自身负责。法律依据：《民法典》第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。
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在外修车回家路带有工地上工人，车出事故了工人受伤了谁来负责
工人在干活中受伤，如果属于工伤，由用人单位和工伤保险基金负责赔偿；如果单位没有为工人参加工伤保险，由单位负责；单位拒不支付的，可由工伤保险基金支付，再向单位追偿。如果不属于工伤，则由单位和其他侵权责任人来依法负责。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
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酒店把员工宿舍安排在楼盘，现在天天施工都是电钻和砸墙的声音，上晚班和夜班白天无法睡觉
酒店入住施工太吵，可以与对方协商进行赔偿。当事人首先可以与拨打前台的客服电话，进行投诉与沟通。如果酒店不解决好相关问题，可以向消费者权益保护协会进行投诉。如果是非酒店原因的吵闹，可以向环保局投诉。法律依据：《中华人民共和国环境噪声污染防治法》第六十一条受到环境噪声污染危害的单位和个人，有权要求加害人排除危害；造成损失的，依法赔偿损失。赔偿责任和赔偿金额的纠纷，可以根据当事人的请求，由生态环境主管部门或者其他环境噪声污染防治工作的监督管理部门、机构调解处理；调解不成的，当事人可以向人民法院起诉。当事人也可以直接向人民法院起诉。
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我老公帮老板干活，从架子上摔下来摔到胫腓骨骨折，请问请我老公
工作期间做无关工作事受伤老板没有责任。劳动者有下列情形之一的应当认定为工伤，由工伤保险基金和老板一起支付工伤保险待遇：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；患职业病的；其他。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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我的工伤资料送上去了，一个多啊没有通知我鉴定。
你好，请问是在哪里受伤的恩
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工人在上班途中被车撞了，对方付主要责任请问我需要付工伤费用吗
您好！根据《劳动合同法》的相关规定，在上下班途中发生交通事故，负主要责任的不能认定为工伤。不过您可以按照交通事故的赔偿标准来向对方索赔
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你好，我在煤矿受工伤，小腿粉碎性骨折住了两个月院出院了，现在工伤认定书拿到了
你好，要找对方赔偿的
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我在单位干活安日工结算，我领去一帮人干活，在工作中有人骨折了
工地干活受伤可以要求工伤赔偿，如果公司投保了工伤保险，则由工伤保险支付，如果公司没有投保，则可以和公司协商赔偿。申请工伤赔偿首先要向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报
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您好，就是合作协议书上签了名字但没盖章，签完后发现有漏洞该怎
可以再签一份补充协议，说明情况
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我父亲在工地干活中从架子上掉下小腿骨折住院，包工头答应管，可是迟迟不拿钱
首先，要弄清楚用工性质，是雇佣关系还是劳动关系，两者的赔偿程序和数额是有差别的。其次，如果是雇佣关系，协商不成，直接起诉。赔偿项目有：医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾赔偿金、抚养费等
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我一个亲戚在工地上上班，回到居住地方死亡，工地会赔偿吗？
对于工伤赔偿，应根据伤残等级，赔付的项目和标准各有不同，有些是企业出，有些是由工伤保险基金出。
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请问受伤后在多长时间内可以报工伤，在多长时间内不可报工份
单位一般应在员工受伤后一个月内申报，如果单位不申报，员工或者亲属可以在一年内申请
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你好，＼我是在煤矿上受工伤，在本地执行中矿上说我的是国家补住支金的报国家去向
您好，申请工伤认定索赔
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在工厂工作受伤了，上司只是闲逛，不去医院看伤怎么办？
在工厂受伤索赔的需先提出工伤认定申请；填写工伤认定申请表；劳动保障部门进行审核认定；劳动和社会保障部门作出工伤认定决定；对工伤认定决定不服的，提起复议或行政诉讼。申请劳动能力鉴定，就工伤赔偿事项与用人单位协商，协商不成的，应及时申请劳动仲裁或诉讼。
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工伤可以申请被扶养人的抚慰金吗
按照劳动保险条例需要给的
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