北屯工伤赔偿法律问答

北屯

工伤赔偿

您好，请问在上班途中摔伤算工伤吗？

劳动者在上班途中摔倒受伤，如果是自己造成的，没有发生交通事故等事故的，不算工伤；如果是受到本人不负主要责任的交通事故或者城市轨道交通事故等伤害的，则算工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

昆玉法律问答顾问

昆玉法律问答顾问律师

我老公在个体物流公司上班。在上班期间突发脑出血，送往医院，至今昏迷不醒我们可以跟公司要医疗费呜？

如果工人在单位突发脑溢血死亡，单位应当及时将其送往定点的附近的医院去救治；在三十日内为其申请工伤认定；之后去申请劳动能力鉴定和申报工伤赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

可克达拉法律问答顾问

可克达拉法律问答顾问律师

请问工伤赔偿是按照受伤的时候算，还是按解除劳动合同的时候计算

工伤后用人单位与劳动解除劳动合同，用人单位要按两倍经济补偿的标准进行赔偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准；若因工致残被鉴定为五级以上的，按省级人民政府规定的支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。法律依据：《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

可克达拉法律问答顾问

可克达拉法律问答顾问律师

工人下班喝酒，喝醉后回宿舍发生意外是属于工伤保险吗？

劳动者饮酒后上班出事故，如果达到醉酒程序或者本人对交通事故负主要责任的，不属于工伤。劳动者执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，为工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

可克达拉法律问答顾问

可克达拉法律问答顾问律师

在上下班途中自己摔伤能找公司要赔偿吗？

下班路上自己摔伤，不属于工伤，用人单位不需要赔偿。根据法律规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故等情形的，可以申请向社会保险行政部门认定为工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

昆玉法律问答顾问

昆玉法律问答顾问律师

工伤之后几周做签定

工伤鉴定的时间是：职工经治疗伤情相对稳定后由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。法律依据：《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

可克达拉法律问答顾问

可克达拉法律问答顾问律师

职业病体检查出高频率下降，厂里不管怎么弄

你好，可以申请职业病鉴定

昆玉法律问答顾问

昆玉法律问答顾问律师

你好，我在工作中，因为原料过湿，然后导致溢出烫伤到了手臂

烫伤工伤事故处理流程：用人单位将劳动者及时送往医疗卫生机构治疗；向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

昆玉法律问答顾问

昆玉法律问答顾问律师

我哥在工地做事摔下来中间那跟骨头断了老板不赔偿怎么办

在工地受伤一年多了，老板不予赔偿的，可以直接向人民法院提起诉讼。一般情况下，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

昆玉法律问答顾问

昆玉法律问答顾问律师

工伤休息期间能问老板要基本工资吗

你好，可以向劳动局投诉

北屯法律问答顾问

北屯法律问答顾问律师

我受了工伤，9级伤残，辞职的话可以领多少钱？

具休计算与你年龄和工资等有关

北屯法律问答顾问

北屯法律问答顾问律师

工伤二级伤残后期医疗是多少

你好，要看什么原因导致的伤残等确定

五家渠法律问答顾问

五家渠法律问答顾问律师

进厂14年，工厂没有帮助购买社会保险，在事故中死亡，工厂有什么责任，社会保险问题应该怎么处理？

你好，可以到当地劳动监察大队投诉解决

博尔塔拉州法律问答顾问

博尔塔拉州法律问答顾问律师

工厂搬走，在工厂工作十四年能赔多少钱？

根据我国相关法律的规定，如果搬厂时，劳动合同法已经实施的，就按新的劳动合同法规定进行赔偿的。施行前已依法订立且存续的劳动合同，继续履行。如何处理视具体情况而定

巴音郭楞州法律问答顾问

巴音郭楞州法律问答顾问律师

晚上打扰一下，我是乙的承包人，没有合同。我【乙】在自己的施工现场受伤，甲赔偿损失吗

您是甲还是乙还是丙

昌吉州法律问答顾问

昌吉州法律问答顾问律师

盆友在施工工地开起重机把职工从楼顶掉下去了，义务如何分派？

可要求工程承包商赔偿

乌鲁木齐法律问答顾问

乌鲁木齐法律问答顾问律师

你好，我丈夫在公地工作塌了，大腿断了，在医院钢板柱上，是几级障碍，怎么陪伴？

请到劳动局申请工伤认定，然后鉴定

吐鲁番法律问答顾问

吐鲁番法律问答顾问律师

工伤伤残鉴定程序是怎样的，老公工伤后还需要做鉴定

先进行工伤认定，待治疗终结后方行劳动能力鉴定

双河法律问答顾问

双河法律问答顾问律师

拔河比赛后突发心梗能认定工伤吗

多长时间内死亡的

北屯法律问答顾问

北屯法律问答顾问律师

14年工伤，15年等级鉴定同时解除合同。赔偿应按哪年标准算？

结合工资水平计算

昌吉州法律问答顾问

昌吉州法律问答顾问律师

工伤钱没到手怀孕了怎么办

可以申请劳动仲裁

昌吉州法律问答顾问

昌吉州法律问答顾问律师

工伤鉴定是完全好了才鉴定吗？有没有规定时间

工伤认定是否有时间限制的规定这成了许多工伤受害者的疑问，申请工伤认定的时效是一年，自事故伤害被确定之日计算。以下是申请工伤认定程序中有关时间的规定

吐鲁番法律问答顾问

吐鲁番法律问答顾问律师

工伤赔偿的钱由保险公司全部支付吗

您好！那要看你们的保险合同是怎么约定的及其您受伤是不是保险公司承保的范围

北屯法律问答顾问

北屯法律问答顾问律师

单位不给认定工伤？受伤害者可以申请工伤吗!

根据《工伤保险》条例规定，在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时，应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请，用人单位未申请的，职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。提出申请时应当递交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医生的诊断证明三项材料。

昌吉州法律问答顾问

昌吉州法律问答顾问律师

昨天晚上我施工工地一职工下班了晚上睡寝室心肌梗塞身亡我想问一下怎么处理，亲属规定赔六十万有效吗?感谢

您好，请问上班时有没有和工地哪边签合同呢

吐鲁番法律问答顾问

吐鲁番法律问答顾问律师

我爸爸在施工工地把左手摔骨裂了～如今一个礼拜住院了？我能规定施工工地如何的赔付

造成一般伤害赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费等

伊犁州法律问答顾问

伊犁州法律问答顾问律师

我的这个工伤是手力和手神经全部断裂，是几级工伤啊。

由劳动部门工伤鉴定委员会进行伤残鉴定

巴音郭楞州法律问答顾问

巴音郭楞州法律问答顾问律师

我老公是属于工伤，除了孩子的赔偿金，我今年28，我能有赔偿金

工伤赔偿金是一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿，不属于夫妻共同财产，属于夫妻一方的个人财产。夫妻一方的个人财产还包括一方的婚前财产、遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产、一方专用的生活用品和其他应当归一方的财产。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零六十三条下列财产为夫妻一方的个人财产：（一）一方的婚前财产；（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；（四）一方专用的生活用品；（五）其他应当归一方的财产。

吐鲁番法律问答顾问

吐鲁番法律问答顾问律师

你好，我在冷冻厂工作，得了关节炎，半月板损伤，上下楼疼痛，不能久站

就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。

北屯法律问答顾问

北屯法律问答顾问律师

请问左手从手腕以上截肢算几级伤残，赔偿多少钱？工伤

你好，建议先申请工伤认定，然后进行工伤鉴定，根据鉴定结果确定赔偿金额

巴音郭楞州法律问答顾问

巴音郭楞州法律问答顾问律师

两个大腿右胳膊烫伤%17能定到十级伤残吗伤

伤残等级分为一至十级，十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。十级伤残的划分依据：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无护理依赖。法律依据：《工伤伤残等级鉴定具体标准》4.10十级伤残4.10.1颅脑、脊髓及周围神经损伤致：a．神经功能障碍，日常活动能力部分受限；b．外伤性癫痫，药物能够控制，但遗留脑电图中度以上改变；c．轻度不自主运动或共济失调；d．视觉障碍，包括：斜视、复视、视错觉、眼球震颤等；e．半身或偏身型浅感觉分离性缺失；f．一肢体完全性感觉缺失；g．节段性完全性感觉缺失；h．轻度失语或构音障碍等。

克拉玛依法律问答顾问

克拉玛依法律问答顾问律师

你好，我在工地幹中點工腿摔傷了，工地老板把我送到小醫院，太沒有報警

"处理流程1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、对工伤认定不符的，可以提起行政复议或行政诉讼。3、伤情相对稳定后，如果存在残疾、影响劳动能力的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。4、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。5、根据伤残鉴定的等级，按照法律的规定进行赔付。"

吐鲁番法律问答顾问

吐鲁番法律问答顾问律师

我在公司发生工伤五级，如果和公司解除劳动合同以后的，假肢费用

可以按法律规定提出要求

阿勒泰法律问答顾问

阿勒泰法律问答顾问律师

我父亲上午在老板家干活下午在家死亡老板有责任吗

在工地上死亡属于因工作原因受到事故伤害、因履行工作职责受到暴力等意外伤害、从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤；属于突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

克拉玛依法律问答顾问

克拉玛依法律问答顾问律师

工人在工厂放假期间非因公死亡?还有公司六七年未缴纳。法律援助

劳动者在请假期间死亡，如果属于工亡，其近亲属可取得以下赔偿：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；供养亲属抚恤金配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；其他。法律依据：《工伤保险条例》第三十九条第一款职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

博尔塔拉州法律问答顾问

博尔塔拉州法律问答顾问律师

你好！我爸在工厂受伤，已经工伤认定了，伤在脊椎第一节，医生说修养三个月

如果在职工发生工伤的期间劳动合同到期的，应该自动顺延至相应的情形消失时终止。用人单位违法终止劳动合同的，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿则按职工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向其支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。

阿勒泰法律问答顾问

阿勒泰法律问答顾问律师

我在厂里上班4天，大拇指骨折了，算工伤吗？如果算工伤，我应该

工伤认定以前的假期计算应该按照是否判定工伤计算，如果工伤认定之后判定为工伤，那么工伤假应该从受伤的那一刻算起。如果工伤认定没有判定为工伤，那么应当按照公司的病假程序处理

克拉玛依法律问答顾问

克拉玛依法律问答顾问律师

一工人在给公司修东西（断电情况），另一工人在不知情情况下通电

劳动关系下员工发生工伤，适用《工伤保险条例》，依法享受工伤赔偿；劳务关系下员工发生“工伤”，适用《民法典》，依法享受人身损害赔偿。劳动者受工伤是因为侵权造成的，依法享受侵权赔偿和工伤赔偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

博尔塔拉州法律问答顾问

博尔塔拉州法律问答顾问律师

员工在宿舍床上摔下来导致脑出血，公司有责任吗

工人在宿舍突发脑溢血的，一般不能认定为工伤，因为不是在工作岗位上，一般也不处在工作时间内。如果有侵权责任人的，则工人的家属可以要求其依法赔偿医疗费、康复费、丧葬费等费用。法律依据：《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国社会保险法》第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

巴音郭楞州法律问答顾问

巴音郭楞州法律问答顾问律师

农民工因眼球唑伤眼角摸缝了几针，工伤陪尝怎么陪

如果农民工发生工伤事故，用人单位需要将其送往医疗机构接受治疗；向统筹地区社保行政部门提出工伤认定申请；经治疗伤情相对稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；之后携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料去为农民工申请工伤赔偿。法律依据：法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

可克达拉法律问答顾问

可克达拉法律问答顾问律师

建筑工地工人高处坠落大腿骨粉碎性骨折

工伤员工后续治疗期间有误工费。误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

昌吉州法律问答顾问

昌吉州法律问答顾问律师

父亲工伤住院，马上出院了，该如何提出索赔

当事人申请工伤赔偿，需要准备下列材料：《工伤认定决定书》；病历原件及复印件；事故当事人的身份证复印件；《劳动能力鉴定书》；住院医疗费用汇总清单；住院医疗药品汇总清单；医疗机构出具的转院证明；其他。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

乌鲁木齐法律问答顾问

乌鲁木齐法律问答顾问律师

你好，在工地上班从高处摔下，无骨折，脚后跟着地痛休息了几天老板说没工资如何处理

劳动者在工地发生工伤，如果用人单位负有赔偿责任且不赔偿的，应该通过下列方法来处理；当事人之间协商；向基层人民调解组织或企业劳动争议调解委员会等申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，则可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

乌鲁木齐法律问答顾问

乌鲁木齐法律问答顾问律师

肺结节能申请职业病鉴定吗？

当事人对职业病诊断机构作出的职业病诊断结论有异议的话，可以在接到职业病诊断证明书之日起三十日内，向职业病诊断机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定，不过也要注意相应的时间限制。

五家渠法律问答顾问

五家渠法律问答顾问律师

在厂子里干活造成右眼部受伤愈合后伤疤9公分长，伴着伤口瘢痕增生，右眼框骨折，问一下咋么赔偿

工伤赔偿的方法：由用人单位或者职工向社会保险行政部门提出工伤认定申请，在认定为工伤后，向社保经办机构申请赔偿，在审核通过后，再按照核定的金额进行赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

乌鲁木齐法律问答顾问

乌鲁木齐法律问答顾问律师

我工作期间手烫伤了，我自己开的药，休息两天，请问休息这两天，

工伤休息期间是有工资的。职工在停工留薪期内的原工资福利待遇不变，由所在的单位按月支付。所以职工在此期间仍然享受和之前一直的工资福利待遇，但是停工留薪期一般最多是12个月以内。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

巴音郭楞州法律问答顾问

巴音郭楞州法律问答顾问律师

下班路上摔伤

上班途中骑电动车摔伤，若是属于受到非本人主要责任的交通事故的，算工伤，认定为工伤的，可以依法享受工伤保险待遇；若是因劳动者个人原因导致骑车摔伤的，一般不能算工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

克拉玛依法律问答顾问

克拉玛依法律问答顾问律师

做工伤伤残鉴定事项应该选几项？后期会有赔偿责任

工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤，应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定，向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。

巴音郭楞州法律问答顾问

巴音郭楞州法律问答顾问律师

我在劳务公司工地上干活摔伤肘部老板不间不问

在工地上班受伤老板不管，应该向社会保险行政部门申请工伤认定，获得工伤认定书的，若用人单位未为职工购买工伤保险的，由用人单位支付工伤保险待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

吐鲁番法律问答顾问

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父亲上班晕倒导致摔伤医药费谁出

工伤自费医疗是可以向用人单位报销的，应当提供的材料有工伤事故当事人的身份证明、当事人所属部门的事故分析报告以及当事人所属本部门出具的意外伤害事故报告等。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。

博尔塔拉州法律问答顾问

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我左手食指骨折可以评上伤残等级吗

你好，需专业机构鉴定

吐鲁番法律问答顾问

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我是工伤，我1次手术公司走的是工伤保险，2次手术不给我拿钱，

当事人对工伤医疗费等纠纷而提起诉讼的，该纠纷属于劳动纠纷。当事人在起诉前，一般需要先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，可以在十五日内及时去向人民法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

克拉玛依法律问答顾问

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我在一个工厂上班，手指指甲一半被机械切了，后接好了，这能凭残

工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定，企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的，也可以自事故发生之日起一年内自行申报。2、待情况稳定后，劳动者需向当地市级劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；鉴定办公室将从全市医疗专家库中随机抽取人员，预约鉴定时间、地点、和注意事项3、待评估证书正式生效，如无异议，可持相关资料向工伤保险部门申请相关待遇，如果需要工伤恢复也可以继续治疗。

吐鲁番法律问答顾问

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我父亲上晚上八点夜班离家比较远骑摩托到工厂七点十分，因早到会议室没开门就到门口坐等

你好，建议积极协商解决

克拉玛依法律问答顾问

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你好，我弟在工地做事时受伤，我是找介绍人，还是包工头

工地干活受伤可以要求工伤赔偿，如果公司投保了工伤保险，则由工伤保险支付，如果公司没有投保，则可以和公司协商赔偿。申请工伤赔偿首先要向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报

克拉玛依法律问答顾问

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我开铲车在给板厂装板皮一名工人在货车上掉下来了受伤了他家亲亲

你好，根据过错承担责任

石河子法律问答顾问

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工作期间受伤，脚踝骨折打了钢板

你好，你的情况建议申请伤残鉴定，以维护你的权益

吐鲁番法律问答顾问

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住厂里早上出去吃早餐自己开摩托车伤的股骨颈骨折老板有责任吗

交通事故是谁的责任呢

五家渠法律问答顾问

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#你好我开了一个早餐店，雇了一个厨师在我这工作不到一个月没有签劳动合同

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。

伊犁州法律问答顾问

伊犁州法律问答顾问律师

受工伤公司没按实际工资赔偿，按参保基础赔偿。合适吗？

建议向劳动局投诉

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在工地受伤了要马上报警吗

　　在工地受伤后是否需要报警？答案并非绝对，要根据具体情况来判断。用人单位和受伤工人都有申请工伤认定的责任，时限和途径也有明确规定。如何申请工伤认定？本文将为你详细解答。

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工伤事故主动辞职会怎么赔偿

　　工伤后员工主动辞职，赔偿问题复杂。除非因公司违法被迫辞职，否则经济补偿难获。但工伤赔偿不受影响，包括伤残补助金等。有争议可协商、调解、仲裁或诉讼。依法维权，保障权益。

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