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你好，我想问问我的单位不是在郑州我可以申请郑州的公共租赁房吗？

合同纠纷 2020-04-20 16:17 人浏览

共4位律师解答

例如：长春市制定出台了《公共租赁住房管理办法》(以下简称“办法”)，规定公租房租赁期限一般不超过3年，承租人转租、出借或者擅自调换公租房的以及无正当理由连续6个月以上闲置的，要退回公租房。 8月四处公租房集中竣工公共租赁住房是指限定建设标准和租金水平。根据长春公租房建设方案，公租房有五大房源主要包括长春市保障性住房综合小区，位于二道区英俊镇卫星村，东至英俊大街南至机场路西至丙一街北至丙二路，总套数1060套;双丰公租房小区，位于绿园区，东至双丰大街南至丁三十五路西至双丰西街北至站前街，总套数为3792套;乙六路公租房小区，位于南部都市经济开发区，东起南湖中街西至丙六十六路南起规划乙六路北至丙五十路，总套数为2066套;和谐家园，位于朝阳区，东起吉成公司西至郑家屯南起旷达路北至瑞鹏路，总套数为1935套。以上四处计划竣工时间为2013年8月，总数达到8853套。另外，位于宽城区团山街，东至首山路西至团山街南至规划路北至规划路，总套数1060套的公租房，竣工时间为2012年12月。照此计算，到今年8月份将有近万套公租房可以投入使用。公共租赁住房的供应范围和供应对象的收入标准、住房困难标准，由市政府根据财政状况、经济发展和居民收入水平、城镇中等偏下收入家庭住房困难情况、物价指数等因素确定，实行动态管理，每年公布一次。供应范围暂定为城镇中等偏下收入家庭、在本市新就业的中专以上学历职工和在本市稳定就业的外来务工人员等三个类别。城镇中等偏下收入家庭申请公共租赁住房应当同时满足以下条件：
(一)具有本市城镇户口;
(二)在本市没有住房;
(三)家庭人均收入符合规定的收入标准。在本市新就业的中专以上学历职工申请公共租赁住房应当同时满足以下条件：
(一)具有中专以上学历，与用人单位签订劳动合同;
(二)在本市没有住房;
(三)家庭人均收入符合规定的收入标准。在本市稳定就业的外来务工人员申请公共租赁住房应当同时满足以下条件：
(一)在本市缴纳养老保险累计2年以上(含2年);
(二)在本市没有住房;
(三)家庭人均收入符合规定的收入标准。各级政府引进的特殊专业人才、市级以上劳模、全国英模、残疾军人、烈士遗属(烈士的父母或抚养人、配偶、子女)、因公牺牲和病故军人遗属、荣立二等功以上的复转军人无房家庭申请公共租赁住房，不受收入标准限制。符合廉租住房保障条件的家庭，符合公共租赁住房保障条件的残疾军人、烈士遗属、因公牺牲和病故军人遗属，城市见义勇为人员家庭，优先承租公共租赁住房。

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2020-04-20 15:49

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申请公租房以家庭为基本申请单位，每个申请家庭确定一名符合申请条件的家庭成员为申请人，其他家庭成员作为共同申请人。申请人与共同申请人之间，应具有法定的赡养、扶养、抚养关系。同一户籍上的多个核心家庭可以分别申请公租房保障，但申请家庭成员不能重叠。符合配租条件的申请人(包括个人和家庭)只能承租一套公租房。　　公租房的申请要满足哪些条件，如下：　　
1、具有本市城镇常住户口(非本市户籍的市、区政府引进的特殊专业人才和在葫芦岛工作的全国、省、部级劳模、全国英模需提供暂住证);　　
2、中低收入且未承租公房的家庭;　　
3、家庭资产核定不超过20万元;　　
4、无住房家庭;　　
5、未承租或居住直系亲属在本市区内的住房;　　
6、住房保障部门规定的其他条件。　　申请配租的外来务工及新就业大学生应同时具备下列条件：　　
1、新就业的普通高校毕业生毕业后三年内就业;　　
2、外来务工人员须持有本市城镇暂住证，并居住一年以上的家庭(或个人);　　
3、已与用工单位签订劳动(聘用)合同;　　
4、收入稳定，有能力支付承租公租房租金;　　
5、无住房;　　
6、未承租或居住直系亲属在本市区内的住房;　　
7、住房保障部门规定的其他条件。　　相关知识阅读：申请公租房要带什么材料　　公租房申请表、本人和共同申请人身份证明(属非主城区的另须提供居住证)、婚姻证明(已婚人员提供)，共同申请人有单位的提供收入和住房分配证明。同时，按照所属人员类别提供下列相关证明。　　
1、与用人单位签订劳动合同的人员：单位出具的工作收入和住房分配证明，劳动合同或公积金证明或社保证明三者选其一。　　
2、灵活就业人员：灵活就业人员提供现居住所在地居委会出具的就业收入证明。　　
3、个体工商户：个体工商户提供营业执照和税收缴纳证明。　　
4、主城区退休人员：养老待遇领取证明或原工作单位出具的退休证明，住房分配证明。　　
5、国家机关、事业单位在编工作人员：单位出具的工作收入和住房分配证明，住房公积金或社保证明。社会保险费包括：重庆范围内缴纳的城镇、城乡养老保险，在主城区缴纳的城镇职工医疗保险。

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2020-04-20 15:57

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带公司营业执照(正副本),公章,组织机构代码证书,法人身份证,参保职工身份证,劳动合同.(以上都需要复印件).参保人员照片.到社保登记窗口办理新开户登记.
新开户后发给社保登记证.和<职工养老保险手册>
计算每月应缴金额.
缴费.
由企业填写手册,由社保复核.
医疗卡三个月后发放,发给参保人.

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2020-04-20 16:14

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单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
拓展资料：
1、如果用人单位未依法缴纳社保的，你可以要求解除合同的。
2《劳动合同法》
第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

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2020-04-20 16:17

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