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一般来说离婚开庭需要开几次庭，最初的开庭是调停，第二次开庭会离开吗

离婚 2020-04-06 15:51 人浏览

共4位律师解答

如果是劳动仲裁，当庭达成调解协议的，仲裁庭应制作调解协议书，并由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后即生效。如果十五个工作日了，仲裁庭还没有给双方当事人调解书，说明对方反悔，仲裁庭需要进行仲裁，或者仲裁庭违反规定，没有在法定的时间内下达调解书。
法律链接：《劳动争议调解仲裁法》第四十二条仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。
调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。

民事法律律师团队
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2020-04-06 15:23

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离婚诉讼开庭审理一般一次，如果在法定举证期限内或当事人申请再次开庭（以上两种均应由合议庭或独任审判员批准）或合议庭认为应当再次开庭的情形，才会再次开庭审理，当然一般情况下，这种情况简易程序一般转普通程序。审理期限建议程序为三个月，普通程序为六个月，经院长批准可延长六个月。
在审理期间，如果证据复杂、众多，可以单独进行质证。另如财产评估、鉴定等不计算审限内，如当事人双方就财产问题争执大，可就离婚问题先行裁判，财产分割另行审理。如果被告方经传唤未到庭可以缺席审理、判决。
如果被告下落不明，可公告送达审理、判决（开庭公告为60日+15日答辩期+30日举证期，判决公告为60日+15日上诉期，不计审限内）。如果判决不准离婚，原告方在半年内不得再提起离婚诉讼。
（特殊情况除外，如虐待、重伤害等）。男方在女方怀孕、分娩、哺乳期间不得起诉离婚（流产也不可以）

平台特邀律师
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2020-04-06 15:27

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男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。实施家庭暴力，调解无效的，应准予离婚。

法律快车咨询顾问

2020-04-06 15:34

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一般情况下，如果夫妻双方仅仅是因为感情的问题而向法院提出离婚的，法院应当先行进行调节，如果能够达成调节协议的，就不需要离婚判决。但是一般情况下，如果夫妻双方坚决离婚的，通常是对于夫妻双方共同财产分割不能和谐的达成合意，因此找到法院通过法律程序进行解决。
在这种情况下，一般法院会根绝法律的有关规定调节双方均分，如果不同意均分，则再通过具体的情况来对夫妻双方记性调节。

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2020-04-06 15:51

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