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现在我在济南市工作，但是我觉得回家工作中，社会保障卡里的钱能够外地应用吗？我回了家乡假如我不会缴纳社保了，之后报名参加了工作中能够再次交社保吗？假如能交纳得话，我以前是在济南市交的个人社保，而且正中间几个月沒有缴纳社保能够转到家乡缴纳社保吗？现在我在济南市工作，但是我觉得回家工作中，社会保障卡里的钱能够外地应用吗？我回了家乡假如我不会缴纳社保了，之后报名参加了工作中能够再次交社保吗？假如能交纳得话，我以前是在济南市交的个人社保，而且正中间

劳动纠纷 2020-04-30 17:20 人浏览

共4位律师解答

新"社保卡"印有持卡人个人基本信息：姓名、性别、身份证号码、银行卡号、有效期限、头像。
与老"医保卡"不同，社保卡具备四大功能：凭证功能，持卡人凭卡办理个人劳动保障事务，同时支持持卡就医待遇结算等；记录功能，记录持卡人劳动保障信息和社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤以及职业病伤残程度等信息；金融功能，为持卡人提供银行借记卡金融功能，并通过社会保障卡金融账户完成社会保险和就业再就业优惠政策的各项待遇支付；查询功能，持卡人可在镇、街劳动保障服务中心查询个人劳动保障和社会保险的专业信息。

法律快车咨询顾问

2020-04-30 16:53

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未依法为劳动者缴纳社会保险费的；　用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

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2020-04-30 16:57

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1、对于单位不签劳动合同，不缴纳社会保险，国家都有明确处罚规定。根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2、你可以公司不缴纳社会保险为由，提出离职，要求解除劳动关系，并可以得到经济补偿。补偿标准按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准。同时要求公司为你补交工作期间的社保。
3、维权肯定是需要付出努力的，这个要有心理准备。首先和公司协商，要求以上方面的补偿，达不成共识，可以向劳动部门投诉，申请劳动仲裁，这时就需要你提供必要证据材料了，这非常关键，材料充分，肯定是可以赢的。
4、这段时间要有意地收集必要证据: 如工资条（最为重要）、考勤记录、工作证、人证物证等等，以书面材料为重。也可以到劳动监察大队举报，说公司大多数员工没签劳动合同，他们会到公司了解情况的。

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2020-04-30 17:13

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首先，给您交纳社保是公司的法定义务，您有权要求公司为您补交社保，且如果您因公司未交社保而离职的，还可以要求公司支付经济补偿，经济补偿按您在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向您支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向您支付半个月工资的经济补偿。
其次，公司没有与您签订劳动合同的，您可以自用工之日的第二个月起至一年内主张双倍工资赔偿。但如果您主张公司伪造劳动合同的，您需要证明该签名是伪造，且您还需要提供其他证据证明您与公司的劳动关系，您的入职时间以及工资水平，您举证会有一定的麻烦。

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2020-04-30 17:20

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