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我们在防水工程,口头协议按平方米清算薪水,上年元旦节前工程项目竣工交到小区业主了,在春节前老总让我们把工程量清单和薪水都算出来,一共42万内的薪水,给了人们11.9万的生活费用,还欠人们三十万.新春佳节说给没送,清明时节说给没送,5.1说给又没送,如今提前准备去卫生行政部门,我想问一下老总让我们算的结算清单能够做为直接证据不我们在防水工程,口头协议按平方米清算薪水,上年元旦节前工程项目竣工交到小区业主了,在春节前老总让我们把工程量清单和薪水都算出来,一共42万内的薪水,给了人们11.9万的生活费用,还欠人们三十万.新春佳

综合法律 2020-05-07 12:13 人浏览
共3位律师解答

  • 1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资;
    2、《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
    3、《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
  • 在发生群体工资被拖欠之后,第一时间收集证据是必须的,然后及时去申请劳动仲裁,仲裁再不行的,就去法院起诉。不过,这种拖欠工资的,涉及到的员工较多,要你们都参与仲裁、诉讼的,那么可能会有难度,所以,为了能够尽快争取到工资,建议可以在必要的时候找个专业律师,擅长解决劳动纠纷的那种,去代表你们参加仲裁或是去法院起诉。
  •   交通事故双当事人对交通故事自行协商解决,达成口头协议,并留下真实姓名、联系方式后,一方反悔并报案的;不属于肇事逃逸。但是当事人一定要有证据证明己达成协议。交警才能被认定当事人为不是肇事逃逸,不然对方报警,交警会认定当事肇事逃逸。
      
    交通事故后,为逃避法律追究而逃跑的行为。主观上是为了逃避法律责任的追究。当事人认为自己没有责任而驶离现场、报案后不履行现场听候处理义务,弃车离开事故现场后又返回等 8种情况将被认定为交通肇事逃逸。
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