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您好,我是2012年在武汉工作,企业给买来职工医疗保险,3个月后辞职就停缴了,一年后在荆州市买来居民医保一直到现在,推行一人一卡后.我发觉也没有卡,也用不上卡,我这个是否要销户职工医疗保险,随后把居民医保转到荆州市吗?我这类状况应当如何解决?您好,我是2012年在武汉工作,企业给买来职工医疗保险,3个月后辞职就停缴了,一年后在荆州市买来居民医保一直到现在,推行一人一卡后.我发觉也没有卡,也用不上卡,我这个是否要销户职工医疗保险,随后把居民

保险纠纷 2020-05-07 23:04 人浏览
共3位律师解答
  •   参保人员市内转院治疗手续办理手续如下:  ①主诊医生提供病历摘要,提出转诊理由,填写《广州市职工基本医疗保险转院登记表》(一式两份),经副主任医师以上人员或科主任签字,由医务部门审核盖章,并报市医疗保险服务管理中心备案;  ②急、危重病例可先行转院,并于5个工作日内补办以上手续。  费用处理:  ①转院后住院医疗费用的起付标准按一次住院处理;  ②转入医院起付标准费用高于转出医院的,补交起付标准费用差额,否则不需另付起付标准医疗费用;  ③医疗费用中属于个人支付部分的(参照实例十三),直接从个人帐户中扣划,个人帐户不足支付时,由个人自负;  ④医疗费用用中属于统筹基金支付的费用,由定点医疗机构记帐每月向广州市医疗保险服务管理中心申报结算。
  • 您好!停缴超过3个月就会统筹冻结,也就是从补缴那天开始算起,6个月内如果发生医疗费是不能报销的。而且,医保缴交是要求连续缴费的,也就是补缴的时候中间停掉的部分也是要补缴的。医疗保险的缴费比例:
    1、养老保险:养老保险是我们个人缴纳8%,单位为我们缴纳21%。
    2、医疗保险:医疗保险是我们自己缴纳2%,另外再10元额外的大病统筹金(主要是在住院时候用于提供补贴的),单位为我们缴纳的比例是9%。
    3、失业保险:失业保险是我们缴纳1%,单位为我们缴纳2%。
    4、生育保险:生育保险是我们自己不缴纳,单位为我们缴纳
    0.8%。
    5、工伤保险:工伤保险和生育保险一样,都是我们自己不用缴纳的,只要单位为我们缴纳
    0.5%就好。
  • 事业单位自动离职后果:
    严重的按照旷工处理,一般情况下按照辞职处理,离职后没有经济补偿金,造成单位损失的单位还可以追究责任。但对于机关和国有事业单位来讲,辞职和离职,有着本质的区别,而且意义重大
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