当你的手指断了就没有劳动合同
劳动纠纷
2020-05-06 16:19
人浏览
共3位律师解答
-
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同，则可按照下列法条处理：
《劳动合同法》第五条：自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
第六条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
第七条：用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。 -
先申请工伤认定，没有劳动合同有其他证据也可以，比如工资条、工作证、考勤等
-
你好，可以要求赔偿的，对于没有签订劳动合同，可以要求公司双倍支付，对于工伤损失，可以要求赔偿损失。
平台东营律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
当你的手指断了就没有劳动合同
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
劳动合同常见问题
#劳动合同人浏览
-
当你的手指断了就没有劳动合同
-
当你的手指断了就没有劳动合同立即咨询当前16,010位律师在线
-
劳动合同与劳动合同辩析
#劳动合同人浏览
-
他用散热器弄断了脚趾。没有劳动合同
-
木工三根手指被锯掉 老板不认账
#工伤案例人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
自由职业者，没有劳动合同，右手无名指和山姆的手指被切断，想就赔偿进行商量
-
小伙手指被砸断因没劳动合同无法工伤鉴定
#工伤案例人浏览
-
我的右手无名指断了，我的手指甲也不能活了，但是没有劳动合同。
-
刚进厂才做几天就受伤了。保险没有买。劳动合同没有。左手食指断一节！
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
劳动合同辞退补偿标准
#劳动纠纷人浏览
-
公司没签劳动合同，工伤手指断一截
-
返聘协议属于劳动合同吗
#劳动纠纷人浏览
-
在工地手指断了，没有劳动合同怎么赔偿
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
劳动合同
#劳动合同知识人浏览
-
在单位工作没有劳动合同没有保险 现在受伤了 左手大拇指关节处磨损 筋断了 我该怎么办
-
什么是无固定期限劳动合同
#合同纠纷人浏览
-
日立公司劳动合同
#劳动合同范本人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
无名指筋断了两处也接好，有工伤等级嘛！但我和老板没有合同
-
劳动合同试用期是怎么限定的
#劳动纠纷人浏览
-
手指头碰断了两根也没有劳动合同。临时工。
加载中