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张某是某有限责任公司的法定代表人，张某代表公司于三河公司签订了一个合同，第一问：这合同是否有效? 说明理由。第二问：该公司注入资金50万元，张某本人资产有200万元，当公司破产清偿财产时，是以这200万元为限还是以50万元为限？说明理由。第三问：如果该公司内部章程规定：10万元以上的合同需经公司董事会研究决定，签订的50万元合同是否有效？

破产清算 2018-09-05 06:48 人浏览

共3位律师解答

如果形成劳动关系，公司的法定代表人也要与自己公司签订劳动合同。这要从两方面看，根据公司法有关规定，公司法定代表人由谁来担任是依照《公司章程》的规定，是由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记在营业执照中。
如果这些人员是平时与公司形成了劳动关系，当然可以和自己的公司签订劳动合同（要注意公司的法定代表人不一定就与公司形成了劳动关系，如法定代表人可能只是董事长，只是平时只是以参加董事会议的形式参与公司重大事项的决策只参与公司的利润分配，不领取月薪或年薪，不按时上班，当然可能不是劳动关系）。
同时根据劳动合同法有关规定，与公司形成劳动关系30日之内，应该与公司签订书面劳动合同的。

公司企业律师团队
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2018-09-05 06:21

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一、股东会做出解散公司的决议;
二、十五日内成立清算组，开始清算；
三、清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。

法律快车咨询顾问

2018-09-05 06:25

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公司提出破产清算的程序：
企业因严重亏损，资不抵债，被依法宣告破产而进行清算。在提出破产申请后，法院如受理破产清算案件，通常按下列程序进行：

1、成立清算组。

2、通知债权人申报债权。

3、召开债权人会议。

4、确认破产财产。

5、确认破产债权。

6、拨付破产费用。

7、破产财产清偿顺序。

8、破产清算的结束。

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2018-09-05 06:48

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