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现在我在洗脚澡，我在7月底支付一个月的工资，我在7月底支付一个月的工资，我在7月份休一个星期，我的老板说我要休一个星期的假，那是一个月的第7天，我要休两天假，我要在今天结束。老板说

劳动纠纷 2020-05-29 10:06 人浏览

共3位律师解答

员工依法选择休年假的，用人单位应当依法按正常出勤支付工资，即全薪支付。
法律依据：《劳动法》
第五十一条　劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
第三条　劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

法律快车咨询顾问

2020-05-29 09:38

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用人单位拖欠工资，劳动者讨薪有四种途径：协商，劳动争议人民调解委员会调解，劳动仲裁委员会仲裁，向人民法院提起诉讼

平台法律顾问团队
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2020-05-29 09:40

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解决讨薪问题有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼。

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2020-05-29 10:06

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