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单位打算申请劳动仲裁,我的问题是:1.首先是起诉还是直接申请劳动仲裁?2.由于仲裁,赔偿金额多少,只能等仲裁决定后再决定,

仲裁 2020-06-07 10:46 人浏览
共3位律师解答
  • 《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定“用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。”第七十九条规定“劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。”第八十三条规定“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
    一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。”
  • 先向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
  • 你好,双方是劳动关系的,可以申请仲裁
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