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我昨天被开除了，让公司给我吧工资结清，他不给说到下个月给发，请问可不可以当天一次结清

劳动纠纷 2020-07-01 17:49 人浏览

共3位律师解答

公司违法解除劳动合同或终止劳动关系的话，需要支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金支付标准为，每工作一年支付一个月工资，超过六个月不满一年支付一个月工资，不满六个月支付半个月工资。
最近12个月的平均工资，是指劳动者的应得工资，一般包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。因此公司开出应当符合我国劳动法的条件，否则就应当支付一定的经济补偿。

法律快车咨询顾问

2020-07-01 17:30

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你好，工资是多少？用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

平台特邀律师
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2020-07-01 17:35

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可以，还可以咨询律师，看单位是否存在违法解除合同，如果单位违法开除，可要求支付赔偿金。

劳动纠纷律师团队
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2020-07-01 17:49

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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