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你好！我在入职时，学校要我交2000块钱的押金，现在我辞职了，但是他们又不退回押金给我，请问我该怎么办？学校要我交2000块钱的押金，但是他们又不退回押金给我，请问我该怎么办？

合同纠纷 2020-07-24 10:39 人浏览

共3位律师解答

如果劳动者辞职到期以后，用人单位拒绝支付其押金的，劳动者应当保留好相关证据到当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
　　
一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：
　　
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
　　
2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
　　
二、如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。

法律快车咨询顾问

2020-07-24 10:27

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你好，如果你有押金条，你可以起诉要回。
建议委托专业律师进行解决，以利于维护您的合法权益，获取更大的法律利益。
如还有其他方面的细节问题或者疑惑，可以随时咨询联系。

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2020-07-24 10:30

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凡是要押金的请谨慎些，可能不正规。

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2020-07-24 10:39

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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