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个体交社保怎么办理流程

劳动纠纷 2020-08-03 01:54 人浏览
共3位律师解答
  • 除公司为员工缴纳部分外，其余部分一般按员工的工资总额的百分之二十八计算,单位为员工交百分之二十,个人工资中扣百分之八。　　社保缴纳的比例是：　　
    1、职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，一般来说养老保险：单位20％，个人8％；　　
    2、职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家国家规定共同缴纳基本医疗保险费，医疗保险：单位8％，个人2％；　　
    3、职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费，工伤保险是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区、不同的行业的企业略有差别，以当地规定为准。　　
    4、职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费，失业保险：单位2％，个人1％。　　
    5、职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费，生育保险是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区、不同的行业的企业略有差别，以当地规定为准。
    平台特邀律师律师
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    2020-08-03 01:37

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  • 社保办理有2种方式：
    （—）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。
    且只能办理养老，医疗保险两种。

    （二）或者以单位方式参保。而是外地户口，只能通过单位方式购买社保。
    如果说办理社保，最好通过单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。
    而且单位方式可以参保5险1金，而个人方式只能参保养老，医疗保险2种。
    平台法律顾问团队律师
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    官方

    2020-08-03 01:44

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  • 你好，根据规定，可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
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    2020-08-03 01:54

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