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我在公司工作了六年多，老板无缘无故地开除了我。请告诉我有什么补偿

劳动纠纷 2020-08-18 13:31 人浏览

共3位律师解答

1、协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。
3、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

平台特邀律师
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2020-08-18 13:07

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用人单位辞退员工要说明正当理由。若用人单位无故辞退的话是违反法律规定的，经济补偿的计算标准以职工具体工龄为准，工龄超过一年的每年按一个月平均工资支付，工龄六个月以上不满一年的按一年计算支付一个月工资，工龄不足六个月的按半个月计算。
非法辞退的赔偿金为经济补偿金的双倍。

法律快车咨询顾问

2020-08-18 13:13

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你好，经济补偿金通常来讲可以请求工作一年支付一月工资，不满六个月的支付半月工资。

劳动纠纷律师团队
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2020-08-18 13:31

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