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雇主的责任和司机的责任是什么?

劳动纠纷 2020-09-02 20:21 人浏览
共2位律师解答
  • 根据《工伤保险条例》第14条第6款上下班途中只有一种情形可以认定为工伤,即在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;如果工人主张工伤,根据“谁主张、谁举证”的原则,第
    一、他必须有证据证明是因交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤害的;第
    二、他必须证明不是自己的主要责任。否则,不属于工伤,单位不用承担工伤赔偿。
  • 雇主责任的性质,不管是《人身损害赔偿解释》的规定,还是《侵权责任法》的规定,雇主对受害人承担责任的归责原则均为无过错责任原则,户主责任涉及的是对外责任承担的问题。
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